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[单项选择]《劳动法》禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
A. 12
B. 14
C. 16
D. 18
[单项选择]根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。
A. 某大型歌舞团
B. 北京某小型杂技团
C. 某劳动强度较低的企业
D. 国家体操队
[单项选择]我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人，另有规定的除外。
A. 14
B. 16
C. 18
D. 20
[单选题]《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。
A.16
B.18
C.20
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》明确规定禁止用人单位招用未满（）的未成年人。
A. 十六周岁
B. 十四周岁
C. 十三周岁
D. 十八周岁
[单选题]我国《劳动法》第15条规定，“禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。
A.18
B.15
C.16
D.17
[单项选择]依照劳动法的规定在经国家有关劳动行政部门批准后，下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人
A. 某国有企业招用后勤服务人员
B. 某歌舞团招用歌舞演员
C. 某个体商店雇用售货员
D. 某私营玩具厂招用制作工人
[单选题]《中华人民共和国劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满（ ）岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
A.16
B.10
C.11
D.12
[单选题]禁止用人单位招用未满( )的未成年人。
A.14周岁
B.15周岁
C.16周岁
D.18周岁
[单项选择]用人单位非法招用未满( )周岁的未成年人，由劳动行政部门处罚。
A. 14
B. 16
C. 18
D. 20
[单选题]题目 133
（ ）情况下用人单位可以招用未满 16 周岁的未成年人，并须报县级以上的劳动行政部门批准。
A. 某私人餐馆招用勤杂工
B. 某国有企业招用电工
C. 某职工介绍所招用职员
D. 某俱乐部招用体操运动员
[单项选择]除文艺、体育和特种行业外，禁止用人单位招用（）的未成年人
A. 已满16周岁
B. 未满16周岁
C. 16－18周岁
[单项选择]法律禁止招用未满( )周岁的未成人。
A. 14
B. 16
C. 18
D. 20
