更多"在项目实施中，激励、调动和发挥项目控制人员实现目标的积极性、创造性，这"的相关试题:
[单项选择]在项目实施中，激励、调动和发挥项目控制人员实现目标的积极性、创造性，这是工程项目目标控制的( )之一。
A. 组织措施
B. 技术措施
C. 经济措施
D. 合同措施
[单项选择]培训人员，激励人们以调动和发挥他们实现目标积极性、创造性等都是在项目目标控制过程中需要考虑采取的( )措施。
A. 组织
B. 技术
C. 经济
D. 合同
[单项选择]激励有利于调动职工的积极性，下列方法中，不属于激励方法的是（ ）。
A. 制定明确的岗位职责
B. 职工参与管理
C. 物质激励
D. 工作丰富化
[多项选择]绩效管理能够充分调动员工的积极性、主动性和创造性，其基本特点表现为( )。
A. 绩效管理的目标是不断改善组织氛围，优化作业环境，持续激励员工，提高组织效率
B. 绩效管理是企事业单位全员、全面和全过程的立体性动态管理
C. 绩效管理是指一套正式的、非结构化的制度
D. 绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统
E. 绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
[单项选择]调动人的积极性、主动性和创造性，对人的行为起加强和推动作用的是( )
A. 行为
B. 动机
C. 激励
D. 需要
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性、创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管理
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]项目人力资源管理的目的是调动所有项目干系人的积极性，在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制，以实现（）。
A. 质量目标
B. 工期目标
C. 进度目标
D. 项目目标
[单项选择]充分调动和发挥职工的积极性和创造性是监理企业( )制度所发挥的作用。
A. 人事管理
B. 劳动合同管
C. 财务管理
D. 经营管理
[单项选择]( )的目的是调动所有项目参与人的积极性，在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制，以实现项目目标。
A. 资源管理
B. 项目资源管理
C. 人力资源管理
D. 项目人力资源管理
[单项选择]安全生产管理中的( )就是利用某种外部诱因的刺激，调动人的积极性和创造性。
A. 动力
B. 因果关系
C. 激励
D. 反馈
[多项选择]在人力资源开发中，激励理论认为调动人的积极性主要有( )途径。
A. 需要激励
B. 目标激励
C. 行为激励
D. 综合激励
E. 报酬休假激励
[单项选择]以下( )营销，其核心是理解人、尊重人、以人为本，调动人的积极性与创造性，关注人的社会性。
A. 体验式
B. 知识型
C. 文化
D. 事件
[多项选择]企业管理中，采取激励措施有利于调动职工的积极性，具体方法有（）。
A. 物质奖励
B. 频繁更换岗位
C. 工作丰富化
D. 职工参与管理
