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[简答题]什么是学习型组织?它有哪些特征?为什么要建立学习型组织?
[填空题]20世纪90年代()开始研究组织学习和学习型组织,并提出了组织学习系统理论OLST。
[单项选择]学习型组织的宗旨()
A. 善于学习和不断提升创新能力
B. 团队的学习
C. 工作学习化;学习工作化
D. 转换心智模式
[多项选择]《第五项修炼——学习型组织的艺术和实务》所提出的关于学习型组织建设的方法有()。
A. 员工学习的自我管理
B. 学习方法与思维方式变革
C. 建立共同愿景
D. 系统思考
E. 交互式学习
[判断题]在学习型组织中.管理人员的工作是让他人能够创新并且更有效果和效率地工作。()
[单项选择]确认一个组织是否是一个学习型的组织,说法部正确的是()。
A. 能给职工带来更好的福利
B. 能不断增强组织自身能力
C. 能带来行为或绩效的改善
D. 能不断地获取知识,在组织内传递知识并不断地创造出新的知识
[单项选择]学习型组织是一个具备不断()能力的组织。
A. 协调
B. 调整与革新
C. 发展
D. 自我审视
[单项选择]在《第五项修炼——学习型组织的艺术和务实》该书中提出了,创建学习型组织需要进行五项修炼,即:自我超越;转换心智模式;();团队学习;系统思考。
A. 树立共同目标
B. 树立个人理想
C. 建立共同远景
D. 建立个人目标