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[多项选择]中国劳动力的特点是（）。
A. 劳动力资源丰富
B. 文化技术素质不高
C. 性别比例失调
D. 分布不平衡
E. 劳动生产率水平低
[多项选择]招聘的基本原则是（）
A. 能级对应
B. 因岗择人
C. 公平公正
D. 协调互补
[简答题]什么是劳动力？剩余劳动力？剩余劳动力的分类？
[单项选择]在企业经营过程中，只有合理组织了劳动力，不断协调劳动力之间、劳动力与劳动资料和劳动对象之间的关系，并在空间和时间上使劳动力、劳动资料和劳动对象形成最优配置，才能保证企业生产经营活动有条不紊地进行。这体现了人力资源管理的（）的意义。
A. 有利于调动员工的积极性，提高劳动生产率
B. 有利于促进企业生产经营活动的顺利进行
C. 有利于开发人力资源，树立企业长期竞争优势
D. 有利于减少劳动消耗，提高企业经济效益
[单项选择]畜牧业劳动力资源是指总人口中已经参加和能够参加畜牧业劳动的劳动力，它包括劳动力的（）两个方面
A. 质量和素质
B. 数量和素质
C. 数量和质量
D. 数量和能力
[单项选择]在劳动力市场动态均衡的三种模型中，劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性的情况称为（）
A. 发散型蛛网
B. 封闭型蛛网
C. 收敛型蛛网
D. 开放型蛛网
[单项选择]我国人多地少，农业剩余劳动力以亿计。目前，农村劳动力在全社会劳动力的比重（）。
A. 大约占40%
B. 大约占50%
C. 大约占60%
D. 大约占70%
