题目详情
当前位置:首页 > 医学类考试 > 初级中药士
题目详情:
发布时间:2023-10-31 00:49:02

[单项选择]督导者在处理服务对象申述、接受那些不满被督导者的决策而要求与更高层级谈话的服务对象的申请、保护被督导者使其不必处理服务对象对其错误决策的强烈情绪等工作中,实际上扮演的是()角色。
A. 倡导者
B. 缓冲器
C. 改革者
D. 机构变迁推动者

更多"督导者在处理服务对象申述、接受那些不满被督导者的决策而要求与更高层级谈"的相关试题:

[单项选择]可能导致被督导者没有机会接触其他的督导者,因此无法比较同一服务阶段、不同督导者的处理策略和技巧,这属于( )的不足之处。
A. 个别督导
B. 团体督导
C. 同事督导
D. 同伴督导
[单项选择]某优抚医院存在个别服务对象被疏于照顾的问题。社会工作者及时识别那些处于高风险中的服务对象,并向医院反映他们的需求。在此过程中,社会工作者扮演的角色是()代言人。
A. 服务对象
B. 机构
C. 工作人员
D. 社会
[单项选择]在服务开展过程中,无论服务对象面临什么问题,社会工作者都愿意理解服务对象,关心服务对象问题背后的发展要求,这体现了社会工作者对服务对象的()。
A. 接纳 
B. 鼓励 
C. 承认 
D. 认同
[单项选择]一个社会工作者接受机构安排,临时为一个因突发事件而暂时中断工作的同事的服务对象提供服务。在服务提供过程中,服务对象总是抱怨、不满社会工作者同事的服务,这时社会工作者应当采取的态度是( )。
A. 与服务对象一起抱怨同事
B. 不理会服务对象的抱怨
C. 把信息全面反馈给同事
D. 阻止服务对象的抱怨
[单项选择]在临终服务对象心理反应的( )阶段,社会工作者要真诚地对待服务对象,但不要揭穿服务对象的防卫机制,经常陪伴服务对象,愿意与服务对象讨论有关死亡的话题。
A. 否认期
B. 愤怒期
C. 抑郁期
D. 讨价还价期
[单项选择]在运用自身拥有的专业知识和技巧调动服务对象自身的能力和资源,发挥服务对象的潜在能力,促使服务对象发生有效改变的过程中,社会工作者的角色是()。
A. 使能者
B. 治疗者
C. 教育者
D. 倡导者
[多项选择]任务中心模式认为,社会工作者与服务对象之间通过具体的沟通,把自己的想法传递给服务对象,推动服务对象发生改变。该模式中的有效沟通必须具备的要素有()。
A. 沟通需要聚焦于问题
B. 沟通与服务介入过程紧密联系
C. 沟通需要社会工作者的及时回应
D. 沟通中鼓励服务对象放弃自我评价
E. 沟通需要社会工作者分享经验和感受
[单项选择]在临终服务对象心理反应阶段的(),社会工作者要给予服务对象精神支持,陪伴服务对象,预防自杀,尽量满足服务对象的合理要求。
A. 接受期
B. 否认期
C. 抑郁期
D. 愤怒期
[单项选择]收集服务对象的相关资料,认定服务对象的问题,得出有关服务对象问题的暂时性结构。这个过程称为社会工作的()。
A. 预估
B. 问题界定
C. 接案
D. 问题分析
[多项选择]在未经服务对象允许的情况下,不得向第三方透露服务对象隐私信息,这是社会工作者应该遵守的为服务对象保密的原则。但在()等特殊情况下,社会工作者可以打破保密原则。
A. 服务对象的行为触犯了法律
B. 作为辅导其他服务对象的示例
C. 经过服务对象的允许
D. 法庭需要相关资料作为证据
E. 社会工作者被服务对象起诉
[单项选择]谈判中表达难以接受或不满时,通常用()。
A. 降调
B. 正调
C. 升调
D. 反调
[多项选择]社会工作者在与服务对象面谈前,通过研读服务对象的资料,发现该服务对象有精神病史。因此,他向精神科医生了解了有关的医学知识,并查阅了机构内类似个案档案。在上述情境中,社会工作者运用的收集资料的方式包括()
A. 询问
B. 咨询
C. 观察
D. 利用已有资料
[单项选择]在专业关系结束阶段,某服务对象开始表现出对终止工作关系的焦虑,对社会工作者不满,责怪社会工作者对其不关心、不负责,情绪激动。该服务对象的反应被成为()
A. 倒退
B. 否认
C. 愤怒
D. 忧郁
[单项选择]一般来说,社会工作者无权强行要求别人接受服务。但是在矫正社会工作领域中,由于服务对象的特殊性,对他们提供的矫正服务具有强制性特征,不以服务对象的主观意愿为前提。这里体现的是矫正社会工作领域的()特征。
A. 特殊性
B. 复杂性
C. 长期性
D. 专业性
[单项选择]那些认识到需要协助而自己主动向社会工作者求助的,以及由他人介绍而接触社会服务机构并愿意成为其服务对象的人。我们称这类为()。
A. 自愿型服务对象
B. 非自愿型服务对象
C. 外展型服务对象
D. 咨询型服务对象
[单项选择]

小推车管理法是指通过把服务对象纳入到服务系统中,并挖掘服务对象潜在资源,与服务提供者共同提高管理服务水平的创新管理模式,该模式对服务提供者和服务接受者来说是一种双赢策略。
根据上述定义,下列选项属于小推车管理法的是()


A. 学生家长群安排家长轮流给班级免费做清洁,学校为此节省了开支
B. 老张辞掉保姆,自己做起了家务,既锻炼了身体又节约了一笔开销
C. 某书店鼓励来购书和阅读的顾客自带小折叠凳,顾客感觉很贴心,书店的销售业绩有很大提升
D. 超市为了树立“环保、节能、负责”的企业形象,对自带环保包装袋的消费者发放电子红包

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码