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发布时间:2023-11-13 06:29:23

[单项选择]()是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
A. 人力资源管理目标
B. 人力资源管理对象
C. 人力资源管理活动
D. 人力资源管理概念

更多"()是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。"的相关试题:

[多项选择]现代管理理论主要有()
A. 系统理论
B. 决策理论
C. 双因素理论
D. 权变理论
E. 运筹学
[填空题]现代管理理论中,系统管理理论强调从全局和整体研究企业的管理问题;()理论强调适应内外环境的变化,灵活选择最优的方法;()是运用定量分析的方法为管理决策提供科学依据。
[单项选择]目标管理理论的理论基础是()。
A. 科学管理理论
B. 行为科学理论
C. 科学管理理论与行为科学理论的有效统一
[多项选择]资产管理理论形成的理论基础是( )。
A. 生命周期理论
B. 转移理论
C. 乘数理论
D. 预期收入理论
E. 商业性贷款理论
[多项选择]现代管理理论中的代表学派有()
A. 管理过程学派
B. 科学管理学派
C. 社会合作系统学派
D. 社会技术系统学派
E. 决策理论学派
[多项选择]现代管理理论的主要代表学派有()
A. 科学管理学派
B. 管理过程学派
C. 人际关系行为学派
D. 组织理论学派
[单项选择]CWBT的理论基础是以()为指导思想开展现代预防维修,实行船舶现代化管理和开发人力资源,以适应现代化船舶管理的要求。
A. 可靠性与可维修性理论
B. 现代维修理论
C. 现代管理学
D. 现代预防维修
[填空题]()理论是现代民主的主流理论,也是现代通行的民主宪政制度的理论基础。
[单项选择]法约尔的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大影响,成为后来管理过程学派的理论基础,他的代表作是()。
A. 《社会组织与经济组织理论》
B. 《工业管理和一般管理》
C. 《科学管理理论》
[填空题]现代管理理论中,()理论强调从全局和整体研究企业的管理问题;()理论强调适应内外环境的变化,灵活选择最优的方法;()理论是运用定量分析的方法为管理决策提供科学依据。
[单项选择]( )理论是客户关系管理的理论基础。
A. 整合营销
B. 关系营销
C. 信息技术
D. 竞争战略
[单项选择]对西方管理理论发展具有重大影响,成为管理过程学派理论基础的是()
A. 韦伯的组织理论
B. 泰罗的科学管理理论
C. 法约尔的一般管理理论
D. 亚当·斯密的《国富论》
[单项选择]现代市场营销观念的理论基础是( )。
A. 消费者主权论
B. 政府主权论
C. 生产者主权论
D. 销售者主权论
[单项选择]泰勒的科学管理的理论基础是()
A. X理论
B. Y理论
C. Z理论
D. 超Y理论
[多项选择]目标管理形成的理论基础是()
A. 管理过程理论
B. 科学管理理论
C. 战略管理理论
D. 行为科学理论
E. 全面质量管理理论
[单项选择]管理过程学派的理论基础是()
A. 科学管理理论
B. 一般管理理论
C. 科层组织理论
D. 行为科学理论
[判断题]质量管理八项基本原则是质量管理体系的理论基础。
[单项选择]资产管理理论的基础不包括( )。
A. 转移理论
B. 商业性贷款理论
C. 预期收入理论
D. 流动性偏好理论
[单项选择]构成现代西方工资理论的两个主要基础理论是边际生产力工资理论和( )。
A. 实际工资基本理论
B. 均衡价格工资理论
C. 集体谈判工资理论
D. 人力资源工资理论

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