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发布时间:2023-10-12 07:07:12

[多项选择]下列属于绩效诊断的内容是()。
A. 企业绩效管理制度以及管理体系的诊断
B. 对企业组织的诊断
C. 对企业考评指标和标准体系的诊断
D. 对考评者与被考评者的全面全过程的诊断
E. 对收集信息与资料积累方面的诊断

更多"下列属于绩效诊断的内容是()。"的相关试题:

[多项选择]在绩效管理的总结阶段,绩效诊断的主要内容除了对企业绩效管理制度的诊断,还包括()。
A. 对企业绩效管理体系的诊断
B. 对绩效考评指标和标准体系的诊断
C. 对考评者全面过程的诊断
D. 对被考评者全面全过程的诊断
E. 对企业组织的诊断
[多项选择]下列属于教育诊断内容的有
A. 知识和信念 
B. 态度和价值观 
C. 发病情况 
D. 保健实施 
E. 亲人的劝告
[多项选择]绩效管理诊断问卷的内容包括( )。
A. 基本信息
B. 问卷说明
C. 主体部分
D. 意见征询
E. 总结评估
[多项选择]绩效管理诊断的具体内容包括( )。
A. 对管理制度的诊断
B. 对绩效管理休系的诊断
C. 对绩效考评指标体系的诊断
D. 对考评全面全过程的诊断
E. 对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的诊断
[多项选择]下列属于绩效反馈面谈实施阶段的内容的是( )。
A. 准备面谈提纲
B. 选择合适的时间和地点
C. 分析绩效差距的症结所在
D. 注意绩效反馈面谈的原则与技巧
E. 协商解决办法
[多项选择]属于慢性紧张型头痛诊断内容的是
A. 行走楼梯或类似日常活动头痛加重
B. 无恶心
C. 6个月平均头痛天数≥180天/年
D. 压迫感和紧束感
E. 单侧性
[单项选择]下列不属于车辆检测诊断内容的是()。
A. 主减速器啮合印痕
B. 发动机异响
C. 底盘功率
D. 排放性
[多项选择]( )属于绩效工资制。
A. 销售提成工资制
B. 计件工资制
C. 岗位技能工资制
D. 计时工资制
E. 佣金制
[单项选择]根据绩效考核结果对员工进行奖惩,这属于绩效考核的( )。
A. 学习功能
B. 沟通功能
C. 监控功能
D. 管理功能
[单项选择]下列不属于绩效指标的是( )
A. 利润率指标
B. 勒纳指数
C. 基尼系数
D. 贝恩指标
[判断题]记忆力受损属于护理诊断
[单项选择]绩效考核的方法中国科学院研制的CPM评价量表属于绩效考核方法中的( )
A. 分级法
B. 关键事件法
C. 领导行为效能测定法
D. 因素平定法
[单项选择]以下选项中,属于诊断报告核心内容的是()。
A. 对诊断阶段所做工作的说明
B. 对每个需要说明的专项问题加以论证
C. 通过诊断得出的主要结论
D. 提出针对问题的框架性解决思路
[单项选择]日常运营绩效信息如产量、生产周期、生产率等,属于绩效测量指标的()
A. 执行层面 
B. 过程层面 
C. 组织层面 
D. 计划层面
[多项选择]下列属于绩效薪金制方式的有()。
A. 计件工资
B. 计时工资
C. 按利分红
D. 利润分成
E. 工作奖金
[单项选择]以下属于绩效反馈基本要素的有()。
A. 科学性
B. 有效性
C. 永久性
D. 真实性
[单项选择]属于护理诊断的是( )
A. 体温过高
B. 恶心、呕吐、腹泻
C. 糖尿病
D. 潜在并发症:电解质紊乱
E. 与睡眠习惯改变有关
[单项选择]下列选项中属于绩效改进过程的第一步,也是绩效改进的基本环节的是( )。
A. 选择绩效改进方法
B. 组建绩效改进部门
C. 绩效诊断与分析
D. 评价绩效改进成果
[单项选择]属于中医诊断疾病的基本原则是
A. 以常达便
B. 见微知著
C. 司外揣内
D. 四诊合参
E. 以上均非

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