更多"对未达成目标的服务项目进行分析时，一般来说，是根据对标分析法，通过与服"的相关试题:
[多项选择]对未达成目标的服务项目进行分析，未达成目标原因很多，大体可分成三类（）
A. 在服务执行过程中企业员工存在不恰当的行为
B. 企业的目标值设定太高
C. 企业自身的硬件配套不够
D. 企业自身的服务流程存在缺陷
[多项选择]未达成目标的原因大体可分为（）
A. 在服务执行过程中企业员工存在不恰当的行为
B. 企业自身的服务流程存在缺陷
C. 企业的目标值设定过高
D. 企业员工素质较低
[多项选择]服务目标未达成是由营销人员不恰当的服务行为而引起时，通常可以从（）进行纠正。
A. 沟通
B. 惩罚机制
C. 奖励机制
D. 培训
[多项选择]服务目标未达成是由营销人员不恰当的服务行为而引起时，通常可从（）个方面进行纠正。
A. 教育
B. 沟通
C. 惩罚机制
D. 培训
[单项选择]我们进行税收分析时，根据宏观税负的定义，分析宏观税负的经济指标应该是（）
A. 总产值
B. 国内生产总值
C. 增加值
D. 总的销售收入
[多项选择]时域稳定分析是进行（）分析时常用的分析方法。
A. 功角
B. 电压
C. 频率稳定
D. 振荡模式
[多项选择]频域稳定分析是进行（）分析时常用的分析方法。
A. 功角
B. 振荡模式
C. 振荡频率
D. 阻尼比
[单项选择]辛总用SWOT分析法对组织进行分析时，不能分析出组织的（）。
A. 优势
B. 机会
C. 结构
D. 劣势
[多项选择]商业银行根据授信品种进行风险分析时，中长期授信需求应重点关注（）。
A. 客户当前的现金流量；
B. 利率风险；
C. 存货的周期；
D. 客户的劳资情况。
[简答题]对管理信息系统进行可行性分析时，应对哪些方面进行分析？
[填空题]进行市场分析时，渠道分析是通过客人（）进行确定的。
[单项选择]在做培训需求分析时，通过对组织的目标、资源、特质、环境等因素的分析，准确地找出组织存在的问题与问题产生的根源，以确定培训是否是解决这类问题的最有效的方法，这指的是（）。
A. 组织层面分析
B. 任务层面分析
C. 能力层面分析
D. 员工个人培训需求分析
[单项选择]使用高效液相色谱分析仪进行定量分析时，最能代表分析物的量的是（）
A. 延滞时间
B. 峰高
C. 峰面积
D. 溶解度
E. 达峰时间
[简答题]进行经济环境分析时，要着重分析哪此经济因素？
[单项选择]原位单剪法数据分析时，应根据测试仪表的校验结果，进行荷载换算，并应精确到（）。
A. 1N
B. 5N
C. 10N
D. 15N
[单项选择]象限分析法通常难以取得准确的市场数据，因此在进行日常分析时，可以用（）为指标进行单品贡献度象限分析。
A. 周转率和毛利率
B. 销售量和周转率
C. 销售额和销售量
D. 毛利率和销售额
[单项选择]在股票定价分析报告中进行二级市场分析时，应分析（）已发行股票的中签率。
A. 近10天
B. 近15天
C. 近1个月
D. 近3个月
[多项选择]采用因素分析进行成本分析时，确定各因素替代顺序时下列说法正确的是（）。
A. 先替代数量指标，后替代质量指标
B. 先替代质量指标，后替代数量指标
C. 先替代实物量指标，后替代货币量指标
D. 先替代货币量指标，后替代实物量指标
E. 先替代主要指标，后替代次要指标
