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发布时间:2024-03-10 07:16:38

[单项选择]在邮储员工违规行为处理中,轻微违规行为应当主要给予()。
A. 经济处理
B. 批评教育
C. 组织处理
D. 纪律处分

更多"在邮储员工违规行为处理中,轻微违规行为应当主要给予()。"的相关试题:

[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,除轻微违规行为以外的违规行为可给予()。
A. 经济处理
B. 批评教育
C. 组织处理
D. 纪律处分
[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,应当在规定的处理幅度内从重处理的情形包括()。
A. 在处理期间内再次违规的
B. 决策、授意、指使、强令、胁迫他人违规的,按照其授意、指使、强令、胁迫他人所为的违规行为从重处理
C. 发生案件故意漏报、迟报、错报案件信息的
D. 初次或者过失违规的
[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,员工违规行为审理委员会负责()的审理工作。
A. 员工经济处理
B. 员工组织处理
C. 员工批评教育
D. 员工纪律处分
[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,可免予处理的情形包括()。
A. 已按业务操作流程审慎操作,但以现有条件无法识别伪造变造身份证件、鉴章、票据、支付凭证、存单(折)、卡、本外币等,
B. 已按制度规定完成尽职调查、审查、管理,仍形成风险或损失的形成风险或损失的
C. 有证据证明,对授意、指使、强令、胁迫其违规有抵制行为并
D. 有证据证明,发现案件、事故前,已指出问题、隐患或发出整向上级报告的改建议,并向本行领导和上级行主管部门报告的
[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,可在规定的处理幅度内从轻处理的情形包括()。
A. 初次或者过失违规,情节较轻的
B. 认错态度较好,能主动检查纠正错误或交待问题,并积极采取补救措施,有效避免或者减轻损害后果发生的
C. 主动检举揭发他人的违规行为,并且查证属实的
D. 主动追缴或赔偿因违规所造成的损失的
[多项选择]在邮储员工违规行为处理中,情节严重或后果严重的情形包括()。
A. 违规后逃匿的
B. 隐瞒违规行为的事实真相或者伪造、隐匿、篡改、毁灭有关证据的
C. 授意、指使、强令、胁迫他人隐瞒违规行为的事实真相或者伪
D. 阻挠和抗拒调查、处理或整改的造、隐匿、篡改、毁灭有关证据的
[单项选择]在邮储员工违规行为处理中,造成邮储银行案件、重大事故或较大财产损失的,应属于()的情形。
A. 情节严重或后果严重
B. 可在规定的处理幅度内从轻处理
C. 可免予处理
D. 可给予经济处理
[单项选择]在邮储员工违规行为处理中,受到批评教育的,()内不得评优评先。
A. 6个月
B. 1年
C. 2年
D. 3年
[单项选择]在邮储员工违规行为处理中,引咎辞职、受到责令辞职、免职处理的,()内不得担任高于原任职务层级的职务。
A. 6个月
B. 1年
C. 2年
D. 3年
[单项选择]在员工违规行为处理中,造成邮储银行案件、重大事故或较大财产损失的,应属于()的情形。
A. 情节严重或后果严重
B. 可在规定的处理幅度内从轻处理
C. 可免予处理
D. 可给予经济处理
[单项选择]在员工违规行为处理中,“国家法律、法规、宏观产业政策发生重大变化对邮储银行资产质量形成重大影响,但积极采取相关措施的”情形,应属于()。
A. 可在规定的处理幅度内从轻处理
B. 应当在规定的处理幅度内从重处理
C. 可免于处理
D. 开除处理
[判断题]虐待家庭成员的,无论被虐待是否要求处理,均应当依法给予治安处罚。()
[多项选择]《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,下列哪些情形,应当给予从重或加重处理:()
A. 内外勾结实施违规行为的
B. 同时违反多项规定的
C. 多次违规的
D. 在共同违规中起主要作用的
[简答题]员工违规处理办法所称情节轻微是指什么?
[配伍题]年轻无生育要求的重症病人,给予()|病变轻微,无症状或症状轻微病人,给予()|近绝经期的重症病人,给予()
A. 观察治疗
B. 保留生育功能手术
C. 性激素治疗
D. 保留卵巢功能手术
E. 根治性手术
[判断题]公众聚集场所对员工的消防安全培训应当至少每年进行一次,培训的内容还应当主要针对报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。()
[简答题]银行业金融机构应当强化员工职业规范约束,将员工行为管理与操作风险管理有机结合。主要工作至少应当包括哪些内容?
[多项选择]银行业金融机构应当强化员工职业规范约束,将员工行为管理与操作风险管理有机结合。主要工作至少应当包括()
A. 建立并完善员工管理制度,将员工入职前背景考察、职业操守、八小时内外行为规范等要素纳入案防管理范畴;
B. 加大对员工参与民间借贷、非法集资、充当资金掮客、洗钱、涉黄、涉赌、涉毒、经商办企业、过度消费及负债、频繁请假等异常行为的监督检查力度。
C. 建立员工违规档案管理系统,记录员工违规情况,并以此作为员工晋级参考。
D. 利用操作风险管理系统,将行为管理与操作风险有机的结合起来。
[单项选择]《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”,是指()。
A. 初次违规
B. 未造成差错事故、经济损失或不良影响
C. 初次违规,或未造成差错事故、经济损失或不良影响
D. 初次违规,且未造成差错事故、经济损失或不良影响

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