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发布时间:2023-10-25 06:15:28

[单项选择]《劳动法》第64条规定的不得安排未成年人从事的劳动不包括( )
A. 矿山井下的劳动
B. 有毒有害的劳动
C. 国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D. 国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

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[单项选择]《劳动法》规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的( )体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A. 第一级
B. 第二级
C. 第三级
D. 第四级
[判断题]依据《中华人民共和国劳动法》规定,不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
[多项选择]《劳动法》第60条规定:不得安排女职工在经期从事( )
A. 延长工作时间劳动
B. 低温作业
C. 冷水作业
D. 高处作业
E. 国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
[单项选择]《劳动法》第六十一条规定:不得安排女职工在怀孕期间()的劳动和孕期禁忌从事的劳动。
A. 从事国家规定的第二级体力劳动强度 
B. 从事国家规定的第一级体力劳动强度 
C. 从事国家规定的第三级体力劳动强度 
D. 从事国家规定的第四级体力劳动强度
[单项选择]根据《劳动法》,禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第()级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
A. 一级 
B. 二级 
C. 三级 
D. 四级 
[单项选择]《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()
A. 10小时
B. 24小时
C. 36小时
D. 48小时
[单项选择]《劳动法》规定劳动合同的内容不包括()。
A. 劳动合同期限
B. 工作内容
C. 劳动报酬
D. 公积金比例
[单项选择]《劳动法》明确规定的劳动者应该享有的基本权利不包括()
A. 平等就业权和自由择业权
B. 休息休假权
C. 劳动报酬权
D. 遵守劳动纪律权
[判断题]李某怀孕2个月,依据《中华人民共和国劳动法》规定,公司可以根据工作需要安排其从事第三级劳动强度的劳动。
[单项选择]我国《劳动法》规定:对怀孕( )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A. 三
B. 四
C. 七
D. 五
[单项选择]我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的()的工资报酬。
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[单项选择]劳动法规定试用期最长不得超过( )。
A. 1个月
B. 3个月
C. 6个月
D. 1年
[单项选择]我国《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付的报酬不低于工资的多少?( )
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[判断题]《劳动法》规定,从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。
[填空题]《劳动法》规定,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行______。
[单项选择]依照《劳动法》的规定,劳动合同应以书面形式订立,下列哪些不属于劳动法规定的劳动合同的必备条款?
A. 劳动合同期限和终止条件以及违反劳动合同的责任
B. 劳动报酬和劳动纪律
C. 劳动保护和工作时间
D. 工作地点和工作时间
[单项选择]依据《劳动法》的规定,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是( )
A. 某矿山企业临时安排女职工到井下工作一天
B. 某翻译公司安排已怀孕3个月的女职工本周每天加班一小时
C. 某医院安排女护士(孩子5个月大)值夜班
D. 某食品公司安排女职工在例假期间从事冷库搬运作业
[判断题]《中华人民共和国劳动法》规定:从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。

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