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[多选题] 政府专职消防员出现以下情形的,视为旷工,3日以内的,用人单位予以警告处理。( )
A.未按规定办理请假或离职手续而未到岗工作的;
B.假期已满未获准续假逾期不归的;
C.工作时间未经许可擅自离岗的;
D.其他视为旷工情形的。
[单选题] 用人单位应当在政府专职消防员发生事故伤害之日起( )日内,向专职办书面出具事故伤害情况说明,并提交认定申请有关材料。因用人单位原因影响工伤认定申请的,所发生的符合《工伤保险条例》规定的有关费用由用人单位承担。
A.5
B. 10
C. 15
D. 30
[判断题] 用人单位应当在政府专职消防员发生事故伤害之日起15日内,向专职办书面出具事故伤害情况说明,并提交认定申请有关材料。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 用人单位应规范政府专职消防员党(团)员组织工作,定期组织党(团)活动,做好党(团)员发展、教育与管理工作。年度党员发展数量应控制在连续聘用3年以上的政府专职消防员总数的3%以内,连续聘用未满3年的政府专职消防员不得发展为预备党员。 ( )
A. 5%
B. 3%
C. 2%
D. 10%
[单选题] 政府专职消防员旷工情形的,( )日以内的,用人单位予以警告处理。
A.3
B. 5
C. 7
D. 10
[单选题] 用人单位应当在政府专职消防员发生事故伤害之日起( )日内,向队务处书面出具事故伤害情况说明,并提交认定申请有关材料。因用人单位原因影响工伤认定申请的,所发生的符合《工伤保险条例》规定的有关费用由用人单位承担。
A.5
B. 10
C. 15
D. 30
[单选题] 政府专职消防员请(休)假超过( )天的,基层政府专职消防员由用人单位司令部门批准,机关政府专职消防员由所在部门主管或分管领导批准。
A.3
B. 5
C. 7
D. 10
[单选题] 对劳动合同期满的政府专职消防员,用人单位在收到专职办通知10个工作日内,结合该政府专职消防员的综合表现、健康状况和本人意愿,择优选用,提出续签或者终止劳动合同的书面意见,经用人单位主管领导签字和单位盖章后,报局( )审批。
A.司令部门
B.政治部门
C.后勤部门
D.防火部门
[单选题] 对劳动合同期满的政府专职消防员,用人单位在收到专职办通知( )个工作日内,结合该政府专职消防员的综合表现、健康状况和本人意愿,择优选用,提出续签或者终止劳动合同的书面意见,经用人单位主管领导签字和单位盖章后,报局司令部门审批。
A.10
B.15
C.20
D.30
[单选题] 对劳动合同期满的政府专职消防员,用人单位在收到队务处通知10个工作日内,结合该政府专职消防员的综合表现、健康状况和本人意愿,择优选用,提出续签或者终止劳动合同的书面意见,经用人单位主管领导签字和单位盖章后,报局( )审批。
A.司令部门
B.政治部门
C.后勤部门
D.防火部门
[单选题]政府专职消防员本人应提前30日(试用期内提前3天)向用人单位提出书面申请并填写《政府专职消防员离职申请表》,用人单位在收到申请后( )个工作日内将单位有关材料报送专职办。
A.15
B.7
C.5
D.3
[单选题] 各用人单位应参照消防队伍( )要求,结合政府专职消防员思想、工作特点,有针对性地开展党的基本理论、爱国主义、时事政治、职业道德、岗位职责、战斗精神、遂行任务、执勤纪律、遵纪守法、心理疏导等经常性思想政治教育工作。
A.政治工作
B.执勤工作
C.后勤工作
D.战训工作
