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[单项选择]四大发明重要性体现在（）
A. 理论上的指导
B. 对西方发展的促进
C. 对中国发展的促进
D. 以上都不正确
[多项选择]绩效沟通的重要性体现在（）
A. 有助于更好的制定人力资源管理战略
B. 能够为下一步的绩效考评提供依据
C. 通过沟通，才能设定共同认可的绩效目标
D. 通过沟通才能在履行目标职责过程中不断勘误，提高效率
E. 通过沟通，才能使绩效目标考核思想深入人心，考核结果令人信服
[多项选择]耕地保护的重要性体现在（）。
A. 耕地保护关系到国家粮食安全
B. 耕地保护事关我国经济社会可持续发展
C. 耕地保护事关我国社会稳定
D. 耕地保护对生态环境保护不起作用
E. 耕地保护关系到国家经济安全
[多项选择]药品安全的重要性体现在（）。
A. 药品安全是重大的基本民生问题
B. 药品安全是重大的经济问题
C. 药品安全是重大的政治问题
D. 药品安全是国家综合国力的体现
[多项选择]共情在咨询活动中的重要性体现在（）。
A. 可以更准确地把握材料
B. 可以使求助者感到被理解、被接纳
C. 可以促进求助者自我表达
D. 可以促进双方更深入的交流
[单项选择]管理人员培训开发的方法不包括（）。
A. 在职培训
B. 一般培训
C. 培训新方法
D. 晋升培训
[多项选择]数据库技术在无线传感网络中的重要性就体现在如何管理网络中产生的数据，包括（）。
A. 怎样存储传感器产生的数据
B. 怎样分发用户的查询
C. 怎样处理查询并返回结果
D. 怎样消除查询结果中的数据冗余性，数据不确定性
[单项选择]管理人员培训开发计划应以（）为中心。
A. 服务培训对象
B. 培训需求分析
C. 确定培训目标
D. 设计培训内容
[单项选择]管理人员培训开发计划的编制不包括（）。
A. 制度培训计划前选择教师
B. 以需求驱动培训
C. 以“服务培训对象”为中心
D. 在制订培训计划的基础上组织实施与评估
[多项选择]管理人员培训开发计划的编制应坚持（）。
A. 以“服务培训对象”为中心
B. 以“培训需求分析”为中心
C. 以“确定培训目标”为中心
D. 以“设计培训内容”为基本点
E. 以“培训实施和效果评估”为基本点
[多项选择]管理人员培训开发计划的实施包括（）几个阶段。
A. 全面培训阶段
B. 定向提高阶段
C. 重点提高阶段
D. 分层提高阶段
E. 个别培训阶段
[单项选择]管理人员培训开发的一般步骤中首要环节是（）。
A. 确认培训对象的差距
B. 明确培训开发的目的
C. 分析差距确定优先顺序
D. 确定并执行培训计划
[多项选择]管理人员培训开发计划的编制应以（）为基本点。
A. 服务培训对象
B. 培训需求分析
C. 确定培训目标
D. 设计培训内容
E. 培训实施和效果评估
[单项选择]管理人员培训开发计划的编制应坚持以（）为中心。
A. 服务培训对象
B. 培训需求分析
C. 确定培训目标
D. 设计培训内容
[多项选择]关于管理人员培训开发效果的评估表述正确的是（）。
A. 培训质量问题是培训的一个核心问题
B. 学员的反应评估是在培训过程中进行的
C. 学习的效果评估是在培训结束时进行的，
D. 学员的反应评估侧重看是否在知识、技能、态度等方面得到了提高。
E. 学习的效果评估侧重对讲师培训技巧等的评价
[单项选择]医学人道主义的重要性具体体现在（）。
A. 最能体现医务人员的善性
B. 最能体现医务人员的奉献精神
C. 是医德最基本、最重要的内容要求
D. 是对丑恶现象作斗争的有力思想武器
E. 以上都是
