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[多项选择]课程开发的过程模式的基本内容有哪些？（）
A. 过程原则
B. 过程设计
C. 内容的选择
D. 课程的内隐
[填空题]课程管理包括以下基本内容：课程标准、课程编制、（）、课程实施条件、（）。
[单项选择]战略实施的变革型模式的特点是企业总经理主要考虑如何（）。
A. 实施企业战略
B. 让其他管理人员一起共同实施战略
C. 与其他管理人员一起修订战略
D. 制订一个最佳战略。
[单项选择]下列情境因素中的哪一项促进文化变革（）
A. 强文化
B. 领导权长期由一人掌握
C. 发生剧变
D. 组织规模大且知名度高
[单项选择]战略变革模式中，当管理层的作用为积极主动，而变革的性质为增量时，该种变革为（）
A. 协调变革
B. 计划变革
C. 接受变革
D. 迫使变革
[单项选择]为了防止变革的失败，库尔特•卢因提出了三步变革模式，即（）
A. 改造、变革和重新解冻
B. 解冻、变革和创新
C. 解冻、创新和重新解冻
D. 解冻、变革和重新冻结
[简答题]论述苏轼词在宋词发展变革中的重要地位和贡献。
[简答题]试叙苏轼词在宋词发展变革中的重要地位和贡献
[单项选择]在勒温的组织变革的程序模式中,所谓解冻是指（）
A. 鼓励人们接受新观念,改变原有的态度、习惯与传统
B. 形成人们新的态度与行为方式
C. 重新组合工作关系
D. 重新组合工作群体
[简答题]简述社会心理学家勒温提出的组织变革力场分析方法，并利用这一模式简要分析变革的过程。
