更多"[多选题].以下关于劳动法的基本原则，说法正确的是( )。"的相关试题:
[单选题]关于劳动法基本原则的作用的说法中不正确的是( )。
A.指导劳动法的制定、修改和废止
B.指导劳动法的实施,正确适用法律,防止出现偏差
C.确定维护了劳动者的合法权益的方针
D.有助于劳动法的理解、解释
[单选题]关于宪法的基本原则，下列哪一说法是错误的( )
A..1999年宪法修正案将序言中的“健全社会主义法制”调整为“健全社会主义法治”
B.. 我国现行宪法规定了一切权利属于人民
C.. 我国现行宪法规定了人民主权的具体形式和实现途径
D.. 我国宪法规定了人民的监督、公民的监督以及国家机关内部的监督
[多选题]根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保
护的说法，正确的有（）。
A.企业应当为未成年工定期进
行健康检查
B.企业不得聘用未满 18 周
岁的未成年人
C.企业不得安排未成年人从事
有毒有害的劳动
D.企业不得安排妇女从事
高处、低温、冷水作业
E.企业不得安排妇女从事国家规
定的第 4 级体力劳动强度的劳
动
[单选题]A-B-001523
劳动法规定的解决劳动争议的基本原则是(),合法原则,公正原则。
A.调解原则
B.及时处理原则
C.调解和及时处理原则
D.时效原则
[单选题]关于行政法的基本原则，下列哪一说法是正确的？( )
A..诚实守信原则要求行政机关做出行政行为要保证效力的稳定有效，不得撤销、变更
B..行政机关作出具体行政行为不得滥用职权，这体现了合理行政中考虑相关因素的要求
C..行政机关对当事人予以信赖利益补偿，体现了权责统一原则
D..行政机关要平等对待行政管理相对人，提现了程序正当原则
[多选题]劳动法的基本原则包括( )。
A.全面保护原则
B.优先保护原则
C.物质帮助权原则
D.劳动关系民主化原则
E.保障劳动者劳动权原则
[单选题]劳动法的基本原则的特点不包括( )。
A.指导性
B.权威性
C.稳定性
D.唯一性
[单选题]-B-001 4 2 3
劳动法规定的解决劳动争议的基本原则是( ),合法原则,公正原则。
A.调解原则
B.及时处理原则
C.调解和及时处理原则
D.时效原则
[T/]
[单选题]-B-001 5 2 3
劳动法规定的解决劳动争议的基本原则是( ),合法原则,公正原则。
A.调解原则
B.及时处理原则
C.调解和及时处理原则
D.时效原则
[T/]
[单选题]下列不属于劳动法的基本原则的是( )。
A.劳权保障原则
B.劳资自治原则
C.劳动自由原则
D.等价有偿原则
[单选题]根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,错误的有()。 ( )
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
C.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
D.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[多选题]( )852. 根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,正确的有( )。
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人
C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[单选题]( )292.根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,错误的有()。
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
C.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
D.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[多选题]( )559.根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,正确的有()。
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人
C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
