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[多项选择]当事人对一裁终局以外的哪些劳动争议的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼？（）
A. 确认劳动关系发生的争议
B. 订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C. 除名、辞退和辞职、离职发生的争议
D. 劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
[多项选择]用人单位有证据证明一裁终局的仲裁裁决有下列哪些情形的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决？（）
A. 劳动争议仲裁委员会无管辖权的
B. 违反法定程序的
C. 仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的
D. 裁决所根据的证据是伪造的
[多项选择]如果某市月最低工资标准为1000元，下列劳动争议仲裁裁决属于一裁终局的是（）。
A. 用人单位向劳动者支付经济补偿金1万元
B. 用人单位补发劳动者年终奖2万元
C. 用人单位支付劳动者工伤医疗费0.8万元
D. 用人单位为劳动者补缴社会保险0.2万元
[单项选择]用人单位对一裁终局的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。
A. 七日
B. 十五日
C. 三十日
D. 六十日
[判断题]争议双方当事人对“一裁终局”以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
[单项选择]仲裁裁决是终局性的，这体现了仲裁的（）
A. 自愿性
B. 强制性
C. 灵活性
D. 迅速性
[多项选择]仲裁裁决是终局的，这意味着（）。
A. 任何一方当事人不得向法院起诉
B. 当事人不得向任何机构提出变更裁决的请求
C. 如败诉方不执行裁决，胜诉方有权向法院起诉
D. 当事人可以向法院起诉
E. 当事人可以向其他机构提出变更裁决的请求
[单项选择]对小额仲裁案件和劳动标准明确的案件，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生（）。
A. 最终效力
B. 法律效力
C. 强制效力
D. 绝对效力
[多项选择]下列哪些人员属于劳动争议仲裁参加人？（）
A. 劳动争议仲裁的当事人
B. 律师
C. 法定代理人
D. 劳动争议仲裁的第三人
[判断题]人事争议仲裁裁决书一经送达，即发生法律效力。
[多项选择]下列属于劳动人事争议仲裁裁决书应当载明的是（）。
A. 仲裁请求
B. 争议事实
C. 裁决理由
D. 裁决结果
[多项选择]下列哪些人员可以被聘为劳动争议仲裁员？（）
A. 曾任审判员的
B. 从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的
C. 具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满一年的
D. 律师执业满一年的
[判断题]当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起三十日内向人民法院提起诉讼。
[单项选择]对一裁终局以外的其他劳动争议，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。
A. 七日
B. 十五日
C. 三十日
D. 六十日
