更多"职务轮换，也称岗位轮换，是指企业有计划的按照大体确定的期限，让员工或管"的相关试题:
[判断题]职务轮换有利于培养组织发展所需要的管理人才。
[判断题]农村合作金融机构应每年制定本年度岗位轮换计划。
[单项选择]（）是指企业为了提高工作效率，而采取的修改职务描述和职务资格要求的行为。
A. 岗位设计
B. 职务设计
C. 职责设计
D. 职位设计
[单项选择]网点负责人（）制定岗位轮换计划，报上级行备案，待批准后按规定组织实施。
A. 每季
B. 每月
C. 每日
D. 每年
[单项选择]员工的职务晋升、降级、转岗和工作轮换流动属于（）
A. 组织间流动
B. 改变隶属关系的流动
C. 组织内流动
D. 自由流动
[判断题]企业战略资源指企业用于战略行动及计划落实的人力、物力、财力等资源的总和。
[判断题]运营战略指企业设计的一套运用自己资源的政策和计划，用以支持企业的长期竞争战略。
[多项选择]“五同时”原则是指企业生产组织及领导者在计划生产经营工作的同时展开安全工作。（）
A. 布置
B. 总结
C. 落实
D. 检查
E. 评比
[单项选择]长期目标是指企业为提高自己长期业务地位而制定的目标，计划期一般为（）
A. 5年
B. 10年
C. 15年
D. 20年
[单项选择]液压支架进液管的过滤器，每（）应有计划地分批进轮换清洗。
A. 半月
B. 1月
C. 半年
[判断题]销售竞赛是指企业利用奖金或其他激励物，激励销售人员实现管理层制订的目标的一种短期激励计划。
[多项选择]企业使命是指企业的（）。
A. 目的
B. 性质
C. 任务
D. 相应责任
E. 利益
[单项选择]企业权益资金是指企业的（）
A. 资产总额
B. 负债总额
C. 所有者权益总额
D. 实收资本总额
[判断题]根据岗位轮换有关规定，每年实行强制休假延期岗位轮换的人员不得超过应轮换人员总数的5％。
[单项选择]在员工职业生涯的计划中，一般对处于（）的员工，在各个相关业务之间进行岗位轮换。
A. 开拓阶段
B. 确定阶段
C. 稳定阶段
D. 衰退阶段
