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[判断题]外部招聘的缺陷在于内部员工得不到机会，积极性可能受到影响。
[填空题]员工内部流动的主要方式有（）和（）两种方式。
[多项选择]影响员工培训的内部因素主要有（）
A. 企业的前景与战略
B. 企业的行业特点
C. 企业的发展阶段
D. 员工的素质水平
E. 管理人员的发展水平
[判断题]专款专用原则有可能影响单位自主理财的积极性，因而在政府和事业单位中不能采用。
[多项选择]影响薪酬水平的内部因素除了工龄、年龄、员工贡献、员工职务外，还包括（）。
A. 员工所在职位的相对价值
B. 技术水平的高低
C. 行业的工资水平
D. 工作的时间性
E. 补偿性的工资差别
[单项选择]由企业内部人员，特别是企业薪酬管理人员通过内部讨论、集中会诊、员工面谈等方式对企业薪酬管理过程进行运行诊断的做法属于（）
A. 正规诊断
B. 非正规诊断
C. 内部人员诊断
D. 外部专家诊断
[填空题]影响员工培训的内部因素主要有企业的前景与战略、企业的发展阶段（）、员工的素质水平和管理人员的发展水平等。
[单项选择]员工培训的基本方式通常可分为外部培训、内部培训和（）
A. 岗位培训
B. 出国培训
C. 国内培训
D. 学历培训
[单项选择]怎样解决内部员工推荐的弊端？（）
A. 按照正规程序走
B. 跟踪推荐者的推荐情况
C. 以上两者都是
D. 都不对
[多项选择]影响企业融资方式选择的主要内部因素有（）
A. 企业发展前景
B. 企业盈利能力
C. 企业经营和财务状况
D. 行业竞争力
E. 企业资本结构和企业规模
[判断题]内部员工有着不同的社会背景和资源，调动员工的积极性，请员工主动收集竞争对手信息也是较为合理的途径。
[判断题]集权采购有可能会造成采购工作人员的积极性、主动性、创造性被逐渐磨灭。
[单项选择]向内部员工介绍组织情况的目的是（）。
A. 增强凝聚力
B. 增强员工素质
C. 提高品牌形象
D. 吸纳更好的员工
[判断题]客户的资金根据业务需要可存入银行内部员工名下。
[判断题]银行内部员工可代客户在票据或凭证上签字。
[填空题]建筑物内部（）不仅影响着平面布局方式，同时也影响着空间的安排及出入口设置等。
