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发布时间:2023-10-07 18:17:31

[单项选择]()是指通过强化每一个小的进步来达到预期行为目标的方法。
A. 练习律
B. 反应律
C. 塑造
D. 同化律

更多"()是指通过强化每一个小的进步来达到预期行为目标的方法。"的相关试题:

[单项选择]行为科学的宗旨,概括地说,就是解释、预测、控制人的(),以利于达到群体和组织预期的目标。
A. 思想
B. 语言
C. 行为
D. 情感
[单项选择]为了搞好统计工作,达到预期目标。最重要的是()
A. 原始资料要多
B. 原始资料要真实可靠
C. 整理资料要详细
D. 分析资料要先进
E. 统计计算精度要高
[单项选择]为了向业主交付合格的园林工程产品,园林工程施工管理的目标使()达到预期目标。
A. 工期、数量、成本、安全与文明生产
B. 工期、质量、数量、安全与文明生产
C. 工期、质量、成本、安全与文明生产
D. 数量、质量、成本、安全与文明生产
[判断题]一个企业除了有充分的资源以外,还必须对资源进行很好的管理,这样才能达到预期的目标。
[单项选择]对有利于组织目标的行为实行正强化,对不符合组织目标的行为实行负强化,此外还有()
A. 放任自流
B. 自然消减
C. 顺其自然
D. 自动撤销
[单项选择]()是指谈判人员通过何种方法达到预期的谈判目标。
A. 谈判技巧
B. 谈判策略
C. 谈判数量
D. 谈判价格
[名词解释]行为强化
[单项选择]通风与空调工程安装完毕,为了使工程达到预期的目标,必须进行系统的测定和调整(简称调试)系统调试应包括()
A. 设备单机试运转及调试;系统生产负荷下的联合试运转及调试
B. 空调系统风量测试;空调水系统调试
C. 设备单机试运转及调试;系统综合效能的测定与调整
D. 设备单机试运转及调试;空调系统风量测试;空调水系统调试
[名词解释]行为目标
[单项选择]目标的实现程度,即多大程度上达到了政策目标、经营目标和预期结果,指的是()。
A. 经济性
B. 效率性
C. 效果性
D. 有效性
[单项选择]评价一项决策的优劣,不是看决策的目标多么美妙诱人,而要看决策的执行能否达到预期目标,这是公安决策的()
A. 系统原则
B. 信息原则
C. 可行原则
D. 选择原则
[单项选择]()要求决策管理者对客观变化做出应有的反应,是管理系统达到预期目标的主要条件。
A. 整分合原则
B. 反馈原则
C. 封闭原则
D. 动态性相关性原则
[多项选择]下列哪些是基于网络环境的探究式教学要达到预期目标、取得理想效果应该注意的原则()
A. 启发性原则
B. 主体性原则
C. 开放新原则
D. 探究性原则
[多项选择]高炉强化冶炼可以达到()的生产目标。
A. 高产
B. 节省矿石用量
C. 优质
D. 长寿
[单项选择]()是指组织或个人为了达到预期目标而从若干个备选方案中选择合理方案的分析判断过程。
A. 决策
B. 计划
C. 控制
D. 领导
[单项选择]()是教学设计对学习者应当取得的学习成果和达到最终行为目标的明确阐述。
A. 教学大纲
B. 教学计划
C. 教学目标
D. 学习效果
[判断题]负强化就是惩罚那些与组织目标不一致的行为,以使这些行为减少。
[单项选择]小步骤反馈来达到学习目标,也就是说,首先要把目标分成几个小目标,每完成一个小目标就要进行反馈或强化是()的定义。
A. 正强化
B. 连锁塑造
C. 负强化
D. 惩罚
[判断题]正强化是指奖励那些符合组织目标行为,使这一行为重复发生和加强。

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