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[判断题]淮北矿业集团公司制定、修改涉及女职工权益的规章制度时应有女职工委员会代表参加。
[单项选择]《女职工保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假（）天。
A. 15
B. 10
C. 7
D. 5
[判断题]淮北矿业教育实践活动范围是淮北矿业直属党委、直属党总支（支部），属于淮北矿业党委管理的控参股公司党委、党总支（支部），公司机关各部（处）室。
[单项选择]淮北矿业职工惩处条例规定，职工受记过处分的执行期间为（）个月。
A. 6
B. 3
C. 2
D. 1
[单项选择]淮北矿业职工惩处条例规定，职工受记大过处分的执行期间为（）个月。
A. 12
B. 9
C. 6
D. 3
[单项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，要充分尊重职工的（）和首创精神，充分发挥好广大职工的主力军作用。
A. 主人翁地位
B. 主体地位
C. 民主权利
D. 劳动权利
[单项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，着力改善职工作业条件，2016年6月底前配齐（），降低职工劳动强度。
A. 巷修机
B. 综掘机
C. 大巷乘人车
D. 井下乘人装置
[单项选择]淮北矿业标志由淮北矿业的英文缩写（）变形组合而成，具有较高的行业识别性。
A. H、M
B. B、N
C. C、M
D. H、N
[单项选择]依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受（）天产假
A. 56
B. 82
C. 98
[单项选择]女职工产假为（）天，其中产前休假15天。难产者增加产假（）天，多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假（）天。
A. 90、15、15
B. 180、30、30
C. 90、20、15
[多项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，淮北矿业机关要以上率下，部门主要领导要（）、长本事。
A. 统思想
B. 抓班子
C. 带队伍
D. 正风气
[单项选择]2017年淮北矿业公司在岗职工人均年收入不低于（）万元，同比增长（）。
A. 5；15%
B. 6；15%
C. 5.5；15%
D. 5；12%
[单项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，淮北矿业煤巷月单进要比2015年提高（）米，达到165米。
A. 30
B. 23
C. 26
D. 50
[单项选择]淮北矿业党委副书记、总经理在淮北矿业11月份安全生产工作会议上要求，集中精力做好年尾安全工作，要严控出差、要严控活动、要严控文件和会议、要严格（）。
A. 带班
B. 值班
C. 带班和值班
D. 岗位责任
[单项选择]《淮北矿业专业技术职务任职资格评审工作管理办法》规定，对已违规获得任职资格人员，属淮北矿业评审权限内的，由（）予以取消。
A. 组织人事部门
B. 评审部门
C. 所在单位
D. 淮北矿业
[判断题]《淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责办法》适用于淮北矿业中层领导班子和中层管理人员，包括集团公司、股份公司副总师（含总经理助理、董事会秘书）和集团公司、股份公司委派的子公司高管人员。
[简答题]《企业职工生育保险试行办法》规定，女职工生育或流产后需要持什么证明到当地社保经办机构办理手续领取生育津贴和报销生育医疗费？
[单项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，淮北矿业岩巷月单进要比2015年提高8.8米，达到（）米。
A. 80
B. 85
C. 100
D. 90
[单项选择]淮北矿业2016年工作报告规定，淮北矿业综采月单产要比2015年提高（）吨，达到7.6万吨以上。
A. 6000
B. 4500
C. 5000
D. 4800
