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[单项选择]职业生涯规划侧重于职业生涯的(),职业生涯管理侧重于职业生涯的()。
A. 外在方面;内在方面
B. 具体方面;抽象方面
C. 内在方面;外在方面
D. 组织方面;个体方面
[判断题]现代职业生涯的定义包括易变性职业生涯与多元职业生涯。
[简答题]在职业生涯过程中,你会更注重内职业生涯还是外职业生涯,并阐述你的观点。
[单项选择]职业生涯规划必然和个人相联系,没有脱离个人而存在的职业生涯规划。这说明个人职业生涯规划具有()
A. 动态性特征
B. 组织性特征
C. 个人性特征
D. 时间性特征
[多项选择]职业生涯规划与职业生涯管理有哪些不同()
A. 概念范畴不同
B. 实施主体不同
C. 实施手段不同
D. 管理方式不同
E. 影响两者的因素不同
[单项选择]在职业生涯规划工具中,组织在展开员工职业生涯规划之前编制的参考性文本,向员工提供职业生涯规划相关理论、岗位信息、规划方法和工具的介绍是()
A. 职业生涯发展文件
B. 职业生涯规划表
C. 职业生涯规划指导手册
D. 职业生涯规划方案
[单项选择]职业生涯规划应随着环境和自身条件的变化,随时调整职业生涯规划方案。这属于组织职业生涯规划特征中的()
A. 一致性
B. 动态性
C. 持续性
D. 可行性
[单项选择]时间周期较长、职业生涯过程面临各种机遇和挑战,是既可能获得职业生涯成功,又有可能出现职业生涯挫折甚至停滞的一个很宽阔的职业生涯阶段,这是()
A. 职业生涯准备期
B. 职业生涯早期
C. 职业生涯中期
D. 职业生涯晚期
[简答题]简述易变性职业生涯与传统职业生涯的区别。