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[判断题]营运人员轮岗和强制休假档案应包含但不限于基层营业机构营运主管、营运副主管的委派情况，营运人员轮岗的轮换起止时间、岗位、部门、营业机构等信息，营运人员强制休假的起止时间以及营运人员轮岗和强制休假时的替职人员信息。档案样式由分行统一制定并下发施行。
A.正确
B.错误
[单选题]分行派驻人员需按照《交通银行营运人员轮岗轮调和强制休假管理办法（2018年版）》（交银办〔2018〕111号）的要求，纳入分行轮岗、轮调计划，在同一派驻点，派驻期原则上不得超过()。
A.半年
B.一年
C.二年
D.三年
[判断题]分行根据内控需要或监管要求安排营运人员强制休假，强制休假可替代轮岗。
A.正确
B.错误
[单选题]营运人员轮岗时，不相容岗位人员之间进行轮换时，轮换回原岗位时间应至少间隔（）年。
A.1
B.2
C.3
[单选题]营运人员轮岗时，应执行内控管理中有关不相容岗位（职责）的规定，不相容岗位人员之间进行轮换时，轮换回原岗位时间应至少间隔（）。
A.半年
B.1年
C.2年
D.3年
[单选题]省直分行营运管理部应于每年年初上报分行全辖当年应轮岗和强制休假营运人员信息和（）实施计划，并于季初按照总行要求填报截至上一季末轮岗和强制休假执行情况，年末上报全年营运人员轮岗和强制休假执行情况。
A.月度
B.半季度
C.季度
D.年度
[单选题]年度内应轮岗营运人员的轮岗完成率应达到（）。
A.80%
B.90%
C.95%
D.100%
[单选题]营运人员因轮岗调出原机构（）以上，由分行根据管理需要，调整人资系统归属机构。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[判断题]同一基层营业机构的营运主管、营运副主管同时进行轮岗，视同完成当年强制休假。
A.正确
B.错误
[单选题]营运人员在不同机构（或部门）间轮岗时，轮岗连续最短时限应不少于（）。
A.20个工作日
B.20个自然日
C.30个工作日
D.30个自然日
[多选题]轮岗是指营运人员在不同（）之间的工作轮换。
A.工作岗位
B.营业机构
C.工作区域
D.业务部门
[判断题]重要岗位人员要按制度进行轮岗，轮岗期限不得少于规定期限，可以以强制休假等形式代替轮岗。
A.正确
B.错误
[多选题]哪些部门的营运人员应进行定期或不定期的轮岗（）。
A.基层营业机构
B.分行营运部
C.分行业务处理中心
D.现金储运中心
E.风险监督中心
F.风险管理部
[单选题]基层营业机构的营运主管和营运副主管轮岗期限不超过（），轮岗连续最短时限不少于（）。
A.3年，6个月
B.3年，3个月
C.2年，3个月
D.2年，6个月
[单选题]强制休假离岗审计、检查过程中，离岗检查由分行、总行各部门自行负责对强制休假人员实施轮岗检查，并出具（ ），归档留存。
A.《温州银行员工岗位轮换通知书》
B.《温州银行岗位轮换检查报告》
C.《温州银行强制休假检查报告》
D.《审计事实确认书》
[判断题]重要岗位人员要严格按制度要求进行轮岗，轮岗期限不得少于规定期限，不得以强制休假等形式代替轮岗，严禁“假轮岗”。
A.正确
B.错误
[判断题]营业室经理、柜员轮岗时长不少于6个月，其他轮岗人员轮岗时长不少于1年。
A.正确
B.错误
[单选题]营业室经理、柜员轮岗时长不少于( )个月,其他轮岗人员轮岗时长不少于( )年。
A.6,1;
B.3,1;
C.1,2;
D.3,2
[判断题]分行运营管理部人员轮岗，轮岗前后从事的工作事项（职责）应完全不同。
A.正确
B.错误
