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发布时间:2023-10-20 04:45:15

[单项选择]下列哪种因素可导致雇主谈判能力增加?()
A. 企业产品替代的可能性小
B. 企业无库存产品容易被排挤出市场
C. 工会力量壮大
D. 产品市场竞争性加强

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[多项选择]下列哪种因素可引起人尿量的明显增加的()
A. 献血200ml后
B. 饮用清水1000ml后
C. 静脉注射神经垂体激素
D. 饮用生理盐水100ml后
[单项选择]如果一个本地化的市场上有许多雇主,多雇主谈判()
A. 有利于厂商而不利于工会
B. 有利于工会而不利于厂商
C. 既有利于厂商也有利于工会
D. 对厂商和工会都没有好处
[判断题]谈判能力是营销能力的体现。
[多项选择]由全国性产业工会同相应的产业雇主组织进行谈判的集体谈判类型,主要集中在()。
A. 东欧
B. 中欧
C. 西欧
D. 北欧
E. 北美
[名词解释]雇主
[单项选择]工会在集体谈判中,对其谈判能力约束最大的条件是()
A. 政府政策与法律
B. 工会组织规模大小
C. 劳动力需求的工资弹性
D. 用人单位与劳动者之间的劳动合同关系
[单项选择]认为“社交能力与谈判能力之间有很强的逻辑关系”容易产生()
A. 评价者首因效应
B. 评价者逻辑效应
C. 评价者晕轮效应
D. 评价者近因效应
[单项选择]导致谈判僵局无法打破的主要原因是()
A. 双方提出条件较高
B. 双方让步较困难
C. 对对方形成人身攻击
D. 谈判双方权力限制
[单项选择]在工资谈判过程中,雇主可支付的最低工资率不能估计出的情况是()
A. 雇主的主观意志
B. 劳动者对于降低生活标准的随能力
C. 工会对雇主压低工资的抑制能力
D. 市场均衡工资率水平
[单项选择]谈判人员所具备的适应谈判需要的各种能力是()。
A. 识
B. 学
C. 才
D. 形
[单项选择]在工资谈判的讨价还价过程中,雇主可支付的最高工资率不能估计出的情况是()
A. 企业的经济实力
B. 企业在市场上的竞争能力
C. 由于劳动力费用增长而使企业进行贸易活动所要承担的风险
D. 劳动者的要求程度
[单项选择]()的差异会导致整合性谈判成为可能。
A. 价值偏好
B. 概率预测上的差别
C. 风险厌恶
D. 以上都有
[多项选择]谈判人员的能力结构包括()
A. 交际能力
B. 表达能力
C. 推断能力
D. 应变能力
E. 决策能力
[名词解释]雇主协会
[多项选择]雇主责任保险承保来源于()导致的损失赔偿责任。
A. 自然灾害
B. 意外事故
C. 职业病
D. 被保险人重大过失
[单项选择]针对工作报酬、工作时间及其他雇用条件,雇主和员工代表在适当时间以坦诚态度进行的谈判称为()
A. 集体谈判
B. 协议谈判
C. 劳动合同谈判
D. 劳资谈判
[简答题]谈判人员的能力结构包括哪些内容?

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