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[单项选择]制定企业定员标准，核定用人数量的基本依据是（）。
A. 制定时间内规定的总工作任务量和各类人员工作（劳动）效率
B. 制度时间内规定的工作任务量和各类人员工作（劳动）效率
C. 制定时间内规定的工作任务量和各类人员生产工作时间
D. 制度时间内规定的工作任务量和生产人员工作（劳动）效率
[单项选择]制定企业定员的标准，核定各类人员用人数量的基本依据是制度时间内规定的总工作任务量和各类人员的（）
A. 工作成效
B. 工作工时
C. 劳动效率
D. 生产效率
[判断题]西方企业确定推销人员数量的基本方法是目标任务法。
[多项选择]核定用人数量时，比例定员法适用于（）的定员。
A. 食堂工作人员
B. 卫生保健人员
C. 工程技术人员
D. 托幼工作人员
E. 政治思想工作人员
[单项选择]火灾扑救的基本方法主要有（）等基本方法。
A. 堵截、快攻、排烟
B. 堵截、快攻、隔离
C. 堵截、排烟、隔离
D. 堵截、快攻、排烟、隔离
[多项选择]领导用人方法主要包括（）
A. 试用法
B. 晋升淘汰法
C. 委任法
D. 聘任法
E. 选举法
[单项选择]下面哪些方法（）方法不是Applet的基本方法。
A. init（）
B. run（）
C. stop（）
D. start（）
[判断题]用人为的方法从被冷却对象中移出热量，使其温度降低到环境温度以下称为制冷。
[单项选择]保险费率厘订的基本方法有三种，以下不属于基本方法的是（）
A. 判断法
B. 分类法
C. 乘除法
D. 增减法
[填空题]（）是成本计算基本方法中最基本的一种方法。
[填空题]强制气化是用人为的方法对液化气进行气化，这种方式有（）和液相倒出两种形式。
[单项选择]管理的基本方法有法律方法、行政方法、经济方法、教育方法，其中属于管理的最好方法、最持久的方法的是（）。
A. 法律方法
B. 经济方法
C. 行政方法
D. 教育方法
[单项选择]用人单位社会保险补贴标准按用人单位实际为招用人员缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费计算，个人应缴纳的社会保险费（）。
A. 政府给予1/2补贴
B. 政府给予2/3补贴
C. 政府给予100%补贴
D. 由个人承担
