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发布时间:2023-10-01 17:26:56

[多项选择]解决争议处理的程序为()。
A. 可在接到考核通知3日内的非本人工作时间向所属部门经理提出书面申诉(部门经理可直接向安全管理部提出申诉)
B. 部门经理要在接到书面申诉后2日内予以书面答复
C. 可在接到考核通知5日内的非本人工作时间向所属部门经理提出书面申诉(部门经理可直接向安全管理部提出申诉)

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[简答题]土地权属争议处理程序是什么?
[单项选择]在我国,劳动争议当事人向人民法院提起诉讼之前必须先采取的争议处理程序是()。
A. 协商
B. 调解
C. 仲裁
D. 行政复议
[多项选择]我国社会保险行政争议处理的程序包括()。
A. 复查
B. 行政复议
C. 劳动仲裁
D. 行政诉讼
E. 行政监督
[简答题]试述WTO争议解决的主要程序。
[单项选择]争议处理是指保险合同发生争议后的解决方式,下列选项中除()外,均属于可选择的争议处理方式。
A. 协商
B. 调解
C. 仲裁
D. 诉讼
[单项选择]劳动争议处理的最后一道程序是()
A. 劳动争议诉讼
B. 劳动争议协商
C. 劳动争议调解
D. 劳动争议仲裁
[判断题]目前,我国劳动争议处理程序的体制一般是按照“调解、仲裁、诉讼”三个阶段顺次组成的。()
[多项选择]关于劳动争议处理基本程序的表述,正确的是()
A. 对劳动争议仲裁裁决不服的,当事人一方或双方可以到人民法院申诉
B. 争议仲裁是进行诉讼必经的前置程序,未经仲裁的,人民法院不予受理
C. 不愿调解、调解不成或达成调解协议后不属行的,可申请劳力争议仲裁
D. 当发生劳动争议时,劳动争议双方当事人应当协商解决
E. 不原协商、协商不成或达成和解协议后不履行的,向调解组织申请调解
[单项选择]劳动争议的()是解决劳动争议的最终程序。 
A. 诉讼
B. 协商
C. 调解
D. 裁决
[判断题]调解是解决消费者争议的必经程序。
[单项选择]WTO现行的争议解决程序对通过决议所采用的方式是()。
A. 全体一致同意
B. 全体一致否决
C. 半数以上同意
D. 半数以上否决
[单项选择]劳动者一方当事人在()以上的集体劳动争议、适用劳动争议处理的特别程序 。
A. 20人
B. 50人
C. 10人
D. 30人
[简答题]哪些情况的投诉,投诉人应当依照劳动争议处理或者诉讼程序办理?
[简答题]集体协商争议应按什么程序协调处理?
[单项选择]发卡银行接受申请后,进行争议处理,并在()通知持卡人。争议交易解决以后,发卡银行将处理结果通过()通知持卡人。
A. 对账单上;对账单上
B. 电话;对账单上
C. 电子邮件;对账单上
D. 当面;对账单上
[简答题]发生劳动争议后可以通过哪些程序解决?
[判断题]地外伤亡事故的善后处理基本原则:依法依规处理原则;公平合理处理原则协商解决争议原则;维护公司利益原则。
[简答题]简述劳动争议仲裁程序。
[填空题]我国现行劳动争议处理的基本特点是当事人自愿选择协商和调解;()是劳动争议诉讼的前置程序。()是劳动争议的最终程序。

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