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[单项选择]群体行为影响因素分析模型中，属于影响生产率与员工满意度的中间变量因素是（）。
A. 领导风格
B. 群体规模
C. 群体生产效率
D. 成员满意程度
[单项选择]五因素模型不包括（）
A. 情绪稳定性
B. 尽责性
C. 随便性
D. 外向性
[单项选择]投资组合管理中因素模型理论单因素模型中的不包括（）。
A. 剩余收益
B. 通货膨胀率
C. 股票市场股价指数收益率
[单项选择]影响因素管理幅度因素不包括（）。
A. 人员素质
B. 工作性质
C. 组织沟通
D. 主管人员性别
[多项选择]因素分析法是依据分析指标与影响因素的关系，从数量上确定各因素对分析指标影响方向和影响程度的一种方法，使用因素分析法需要注意的问题包括（）。
A. 构成经济指标的因素，必须是客观上存在着因果关系
B. 因素替代的顺序性
C. 确定替代因素时，必须根据各因素的依存关系.遵循一定的顺序并依次替代，不可随意加以颠倒
D. 各因素变动的影响数要绝对的准确
[单项选择]制定绩效考核指标涉及“五因素分析法”，其中不包括的因素是（）
A. 时间
B. 过程
C. 质量
D. 风险控制
[单项选择]催收评分是一系列计量分析模型的总称，其模型种类不包括（）。
A. 违约概率模型
B. 损失程度模型
C. 客户盈利分析模型
D. 催收响应模型
[多项选择]宏观税收分析的内容由三个层面组成，即总量分析、结构关系分析和影响因素分析，所以按分析层面划分宏观税收分析指标体系可分为的分析指标是（）。
A. 问题分析指标
B. 国民经济核算指标
C. 税收指标
D. 他统计指标
E. 结构关系分析指标
[单项选择]绩效管理实施的影响因素不包括（）
A. 高层领导对绩效管理支持力度
B. 组织成员对绩效管理的理解程度
C. 组织成员对自己下级工作目标有清晰的把握
D. 人力资源部门对于绩效管理的支持程度
[单项选择]薪资水平的外部影响因素不包括（）
A. 政府的政策干预
B. 物价变动
C. 部门的经济效益
D. 经济发展水平
[简答题]简述仓储管理指标分析中的因素分析法。因素分析法是用来分析影响指标变化的各个因素以及它们的变化对指标各自的影响程度。因素分析法的基本
[简答题]简述分析企业内部人力资源供给的影响因素。影响因素：
[单项选择]影响烧结的因素不包括（）
A. 原始粉料的粒度
B. 外加剂
C. 烧结温度
D. 烧结速度
[单项选择]影响对流的因素不包括（）
A. 血浆蛋白的浓度
B. 血细胞比容
C. 血液粘滞度
D. 温度
E. 血流量
[单项选择]影响弥散的因素不包括（）
A. 溶质的分子量
B. 溶质的浓度梯度
C. 膜的阻力
D. 透析液电导度
E. 透析液和血液流速
[单项选择]影响遗忘的因素不包括（）
A. 时间
B. 识记材料的数量
C. 学习程度
D. 序列位置因素
E. 地点
[单项选择]影响决策的因素不包括（）
A. 时间
B. 关联企业
C. 对对方的情况不清楚
D. 团队成员的意志
[单项选择]影响人格的因素不包括（）
A. 环境
B. 知识
C. 遗传
D. 情景
[填空题]宏观税收分析的内容由三个层面组成，即总量分析、（）和影响因素分析。
