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[单项选择]用人单位应通过哪些途径对劳动者进行职业病危害的告知（）
A. 签订劳动合同过程中
B. 作业场所的告示牌和警示牌
C. 职业卫生教育和培训
D. 以上都是
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时，可以不告知劳动者在工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等。
[单项选择]《煤矿作业场所职业病危害防治规定》所称煤矿作业场所职业病危害，是指由（）等因素导致煤矿劳动者职业病的危害。
A. 粉尘
B. 热害、有毒有害物质
C. 粉尘、噪声、热害、有毒有害物质
D. 噪声
[判断题]根据《中华人民共和国职业病防治法》，在订立劳动合同时，劳动者未被告知所从事的作业存在职业病危害的，有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除或者终止与劳动者所订立的劳动合同。
[简答题]用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当履行哪些职业病危害告知义务？
[单项选择]用人单位订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者（）真实情况的，卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处2万元以上5万元以下的罚款。
A. 职业病危害
B. 医疗待遇
C. 工资标准
D. 工伤保险待遇
[判断题]劳动者发现职业病危害事故隐患应当及时报告。
[单项选择]《职业病防治法》中规定，劳动者发现职业病危害事故隐患应当（）。
A. 尽快撤离
B. 坚守岗位
C. 及时报告
[单项选择]对接触职业病危害的劳动者，煤矿应当按照国家有关规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由煤矿承担。职业健康检查由（）批准的医疗卫生机构承担。
A. 上岗前、在岗期间；市级以上人民政府卫生行政部门
B. 上岗前、在岗期间和离岗时；省级以上人民政府卫生行政部门
C. 上岗前；县级以上人民政府卫生行政部门
[单项选择]职业病诊断、鉴定时，用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、（）等资料。
A. 职业卫生档案
B. 健康监护档案
C. 工作场所职业病危害因素检测结果
D. 近一年或半年的体检报告
[判断题]用人单位不必将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果告知劳动者。
[多项选择]单位应在职业病危害作业场所醒目位置设置警示标识和职业病危害告知牌，载明产生职业病危害的（）等内容。
A. 种类
B. 后果
C. 预防以及应急救治措施
D. 检测单位
[判断题]某用人单位隐瞒单位职业卫生真实情况的，根据《中华人民共和国职业病防治法》，由安全生产监督管理部门责令限期治理，并处五万元以上二十万元以下的罚款。
[判断题]职业病是指劳动者在职业活动中，因接触职业病危害因素而引起的疾病。
[判断题]用人单位安排劳动者从事有职业病危害的作业后，应尽快安排劳动者进行上岗前职业健康检查。
[判断题]用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
[判断题]用人单位应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果，有选择的告知劳动者。
