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[判断题]《哈尔滨客运段工资管理办法）》规定，绩效工资由安全绩效工资和经营绩效工资组成.
[判断题]实施绩效工资后，事业单位在职人员工资结构，主要包括国标和绩效工资。基础性绩效工资主要包括工资性津贴和生活补贴。
[判断题]建立灵活的绩效工资机制，更加注重以人为本，减少劳务费的比重，扩大对科研人员的绩效激励。
[判断题]当年事假不足1个月的，按事假天数扣发本人日奖励性绩效工资（日奖励性绩效工资=教职工月奖励性绩效工资平均数/21），基础性绩效工资全额发放。
[单项选择]事业单位工作人员实行岗位绩效工资制度，下列不属于岗位绩效工资组成部分的是（）
A. 岗位工资
B. 薪级工资
C. 绩效工资
D. 工龄工资
[单项选择]中间业务考核挂钩配置绩效工资和战略费用实行按（）考核预兑现，按（）清算。
A. 月；季
B. 季；半年
C. 季；年
D. 月；年
[单项选择]受到撤职处分的，从处分决定下达次月起按当年绩效工资标准停发（）绩效工资。
A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 12个月
[单项选择]将销售人员的薪酬收入与其工作绩效直接挂钩起来，激励作用非常明显的薪酬制度是（）。
A. 基本薪酬加佣金制
B. 纯佣金制
C. 基本薪酬加奖金制
D. 基本薪酬加佣金加奖金制
[判断题]业绩绩效工资包括基本回报效益工资和超额回报效益工资。
[单项选择]如省行发现二级分支行将省行扣减的电子银行账务性交易量专项激励费用分配到基层网点，以下说法正确的是（）。
A. 省行按照扣减金额扣减二级分支行费用
B. 省行按照扣减金额双倍扣减二级分支行费用
C. 省行按照扣减金额四倍扣减二级分支行费用
D. 省行按照扣减金额五倍扣减二级分支行费用
[单项选择]绩效工资属于（）。
A. 固定薪酬
B. 浮动薪酬
C. 特殊津贴
D. 福利收入
[单项选择]受到记过、记大过处分的，从处分决定下达次月起按当年绩效工资标准停发（）个月绩效工资。
A. 3
B. 6
C. 12
D. 24
[单项选择]教职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在治疗期间，基础性绩效工资不变，奖励性绩效工资享受单位教职工奖励性工资最终结果的（）水平，治疗期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力权威部门鉴定后，可以适当延长，但延长不得超过12个月，工伤职工评定伤残等级后，按照有关规定享受伤残待遇。
A. 最高
B. 平均
C. 最低
[多项选择]绩效评价在专业技术人员激励中的作用（）。
A. 评价
B. 区分
C. 反馈
D. 管理
[判断题]支教考核结果与支教教师个人年度奖励性绩效工资、支教单位和受援单位的总量挂钩。支教教师奖励性绩效工资由受援单位根据考核结果发放，支教人员评优评先由受援单位评审或推荐，并与支教单位及时沟通。
[判断题]因公出差、学习、培训（包括因私出国培训）、工伤期间，基础性绩效工资照发，奖励性绩效工资享受平均数。
[单项选择]绩效工资制度，即在事业单位中以职工的劳动成果为依据向职工支付劳动报酬。绩效工资收入所属的分配方式是（）。
A. 按生产要素分配
B. 按个体劳动者劳动成果分配
C. 按劳分配
D. 按劳分配为主体，多种分配方式并存
[填空题]奖励性绩效工资分为工作过程奖励和工作实绩奖励两部分，其额度分别占奖励性绩效工资总额的（）和（）。
