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发布时间:2023-10-22 07:12:48

[简答题]解除劳动合同的经济补偿金是否应纳税?

更多"解除劳动合同的经济补偿金是否应纳税?"的相关试题:

[单项选择]用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,经济赔偿金和经济补偿金两种支付方式()。
A. 可以兼得
B. 不可兼得,获得赔偿金的不得获得补偿金
C. 不可兼得,获得补偿金的不得获得赔偿金
D. 由劳动者决定
[单项选择]解除劳动合同的经济补偿金对()没有上限规定。
A. 低收入劳动者
B. 普通劳动者
C. 高收入劳动者
D. 所有劳动者
[简答题]劳动合同解除时,哪些情形应当支付经济补偿金?
[简答题]简述劳动合同经济补偿金与赔偿金的区别。
[单项选择]劳动合同解除时的经济补偿金的支付标准是按劳动者在该单位工作的年限,每满1年支付()。
A. 半个月工资
B. 1个月工资
C. 2个月工资
D. 3个月工资
[单项选择]计算经济补偿金时,工资标准的计算基数是劳动者在劳动合同解除或者终止前()个月的平均工资。
A. 六
B. 九
C. 十二
D. 二十四
[单项选择]在解除劳动合同时,只有当()发生时,企业可以不支付经济补偿金。
A. 经劳动合同当事人协商一致,由企业解除劳动合同
B. 非因企业过错由劳动者主动提出解除劳动合同
C. 劳动者经培训或者调整刚做岗位仍不能胜任工作而解除劳动合同
D. 劳动者患病,医疗期满后不能从事原工作也不能从事企业另行安排的新工作而解除劳动合同
[单项选择]劳动合同制管理办法中经济补偿金的月工资计算标准是指甲方正常经营情况下乙方解除合同前的()平均工资。
A. 十二个月
B. 十个月
C. 十五个月
D. 二十个月
[简答题]劳动合同终止时,哪些情形应当支付经济补偿金?
[单项选择]用人单位违反规定单方面解除劳动合同,劳动者如果不再要求继续履行合同,用人单位应该按照正常补偿金的()倍对其进行补偿。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
[单项选择]《劳动合同法》规定经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限,不满六个月的,用人单位要向劳动者支付()工资的经济补偿。
A. 一个月
B. 二个月
C. 三个月
D. 半个月
[多项选择]纳税人解除非正常户状态之前,根据税源管理部门反馈的调查核实情况,需要办理()等未结事项,方可解除纳税人非正常户状态。
A. 补充申报
B. 补缴税款
C. 补缴滞纳金
D. 补缴罚款
[简答题]与单位正式解除劳动合同前,单位拖欠职工的公积金是否应予补缴?
[判断题]解除劳动关系获得的一次性经济补偿收入,在当地上年职工平均工资三倍以内的,其收入不需要纳税。
[简答题]操作人员对一户纳税人进行非正常户解除的时候,系统报错:纳税人有流失发票,不能进行解除。请先缴销发票或者挂失发票!请问此情况下如何处理?
[单项选择]被税务机关认定为非正常户的纳税人,依法履行纳税义务后,税务机关应在收到纳税人申请的()个工作日内解除其非正常户状态。
A. 5
B. 7
C. 10
D. 15
[单项选择]判断一项经济交易是否应列入国际收支的依据是()
A. 交易双方的国籍
B. 交易的币种
C. 交易发生地
D. 交易双方的居住地
[单项选择]被税务机关认定为非正常户的纳税人,依法履行纳税义务后,税务机关解除其非正常状态,税务机关的办理期限为()个工作日。
A. 2
B. 3
C. 5
D. 10
[单项选择]被税务机关认定为非正常户的纳税人,需恢复履行纳税义务的,向税务机关提出办理解除非正常户状态,应报送的资料是()。
A. 税务登记证及其副本
B. 工商营业执照
C. 其他核准执业证件原件及其复印件
D. 提供情况说明和解除非正常状态的理由

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