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[判断题]作为直接人工标准成本的用量标准必须是直接人工生产工时。
[单项选择]直接人工工时耗用量差异是指单位（）耗用量脱离单位标准人工工时耗用量所产生的差异。
A. 实际人工工时
B. 定额人工工时
C. 预算人工工时
D. 正常人工工时
[单项选择]制造费用的工时标准，通常采用直接人工工时和（）。
A. 机器工时
B. 定额工时
C. 非定额工时
D. 标准工时
[简答题]假设华丰公司制件厂生产一种A产品，生产能力表现为生产一线工人直接人工工时，每月可用直接人工工时最大限度为9500工时，正常直接人工工时为8000工时。该公司制造费用预算分配率按正常生产能力计算。2008年8月份制件厂正常生产能力为8000直接人工小时，制造费用预算总额为156300元，其中变动制造费用预算为64000元，固定制造费用预算为92300元。制造费用按产品直接人工工时分配计入产品成本。A产品直接材料标准用量为10米，每米标准价格9元；直接人工标准为8小时，每小时标准工资为20元。计算变动制造费用标准分配率。
[单项选择]直接人工预算额=（）×单位产品直接人工工时×小时工资率
A. 预计生产量
B. 预计工时量
C. 预计材料消耗量
D. 预计销量量
[判断题]直接人工差异是指直接人工实际成本与直接人工标准成本之间的的差额。
[单项选择]在直接人工预算的编制中，单位产品人工工时和每小时人工成本数据来自（）。
A. 生产预算
B. 标准成本资料
C. 销售预算
D. 行业平均水平
[单项选择]数量差异用于直接材料或直接人工工时往往可以被称为用量差异，也可以被称为（）。
A. 工资率差异
B. 效率差异
C. 价格差异
D. 耗费差异
[单项选择]企业按弹性预算方法编制费用预算，预算直接人工工时为50000小时，变动成本为400000元，固定成本为150000元，总成本费用为550000元；如果预算直接人工工时达到60000小时，则总成本费用为（）元。
A. 660000
B. 700000
C. 630000
D. 900000
[单项选择]Langley公司正在开发一款将成对制造的新产品。该公司最近耗费了200个直接人工工时生产出了头两件产品。如果Langley的学习曲线为90%，并采用累积平均时间学习模式，那么制造头四件新产品所需的总直接人工工时为（）
A. 400个工时。
B. 380个工时。
C. 360个工时。
D. 324个工时。
[单项选择]劳动定额以标准工时形式表现，标准工时由作业时间、（）构成（时间单位为“分钟和小时”）。
A. 作业宽放时间
B. 个人需要与休息宽放时间
C. 准备与结束时间
D. 以上都是
[单项选择]标准工时制最大的特点在于它更像是计时工资制为代表的固定工资。同计时工资制不同，标准工时制（）
A. 按照“工作时间”计算薪酬
B. 不考虑产出数量和产出质量
C. 额定“工作时间”的工作量
D. 基本隶属于基础薪酬的范畴
[单项选择]直接材料、直接人工和制造费用预算根据（）确定。
A. 业务预算
B. 销售预算
C. 财务预算
D. 生产预算
[判断题]固定性制造费用耗费差异＝固定性制造费用标准分配率×（实际工时－标准工时）。
[单项选择]在标准工时制下，如果某企业的工资率为20元/小时，装配一台电脑的标准工时是60分钟，而一个装配技师仅用30分钟就可以完成电脑装配，则其每天工作8小时的薪酬水平为（）
A. 160
B. 320
C. 480
D. 640
