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发布时间:2023-12-28 05:49:26

[判断题]金融机构应将高级管理层和业务条线人员反洗钱履职行为纳入年度或其他定期的绩效考核范围。( )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]金融机构应将高级管理层和业务条线人员反洗钱履职行为纳入年度或"的相关试题:

[判断题]金融机构的年度绩效考核中可不包含高级管理层的反洗钱履职行为。( )
A.正确
B.错误
[多选题]开立对公结算账户,业务条线人员()。
A.严禁不按实质重于形式、内控优先原则和不坚持风险导向
B.不采取双人上门现场调查、亲见亲签、远程视频连线核查、官方网站核查、获取有效电子签名和数据电文、行政机关外调等方式
C.对客户身份和开户目的进行识别
D.对其开户的真实性(包括资料和印鉴的真实性、开户申请人意愿的真实性和开户办理人员身份的真实性)进行审核
[判断题]绩效考核结果出具后,各被考核人如对个人绩效考核结果存在异议,有权在得知考核结果 7 日内,填写《员工绩效考核申诉表》,向党群•人力资源部提出申诉。
A.正确
B.错误
[判断题]管理人员个人绩效考核联挂段对所在部门管理人员绩效考核结果。
A.正确
B.错误
[判断题]总队机关绩效考核成绩由各部门长审批;支队级单位绩效考核成绩由司令部门审核后报主官审批。绩效考核成绩不需由政府专职消防员本人签字确认。( )
A.正确
B.错误
[多选题]该系数反映的是组织或员工的月度(季度、年度)绩效考核结果,包括组织绩效考核系数和员工绩效考核系数,可以采取以下( )方式确定。
A.等级系数法
B.分数归算法
C.分段系数法
D.分段累积法
[判断题]车间、车队管理人员绩效考核联挂段对车间、车队生产人员绩效考核结果。
A.正确
B.错误
[多选题]四川银行业金融机构从业人员禁止性规定中,对公结算业务条线人员禁止性规定包括:( )
A.严禁不按实质重于形式原则和不坚持风险导向,不对较高风险等级以上(含)客户、大额可疑交易客户、异地客户开户的真实性(包括资料和印鉴的真实性、开户申请人意愿的真实性和开户办理人身份的真实性)实行双人上门核实
B.严禁不按实质重于形式原则和不坚持风险导向,柜面办理对公存款大额转账和现金支取业务时,不以印鉴审核、支付密码器校验、大额热线查证相结合方式对存款单位资金转出真实性进行审核,不对经办人员真实身份进行审核。
C.严禁不按"对账与结算业务办理实行人员、岗位、职责分离"的原则开展对账工作
D.严禁不按规定办理账户撤销业务
E.略
[多选题]()等一线人员和业务条线人员应充分发挥了解客户、熟悉务的优势,勐勉尽责开展洗钱风险管理工作,留存必要的工作记录,及时向本机构反洗钱岗位人员报告可索。
A.A.临柜人员
B.B.客户经理
C.C.合规管理人员
D.D.运营管理人员
[单选题]根据绩效考核考核分数,考核结果划分为( )等级。
A.三
B.四
C.五
D.六
[单选题]绩效考核结果实行关联挂钩的目的是为了确保绩效考核责任逐级落实,促使受约人关注( )。
A.绩效计划
B.绩效方案
C.正面绩效
D.考核结果
[单选题]各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,( )汇总.存档政府专职消防员绩效考核情况
A.每周
B.每月
C.每三个月
D.每季度
[判断题]绩效管理是一个PDC对的管理闭环,绩效管理流程包括绩效计划制定、绩效计划实施、绩效考核评价、绩效反馈和改进提升四个阶段,是一种重要的管理工具。( )
A.正确
B.错误
[单选题]( )对收费站进行月度绩效考核;收费站对本站收费人员进行日常绩效考核;运营公司( )对监控分中心监控人员进行日常绩效考核。
A.运营公司、分管领导
B.公路运营事业部、收费管理人员
C.运营公司、收费管理人员
D.事业部、分管领导
[单选题]根据《安全绩效考核办法》制度规定,关于消防安全事故(事件)绩效考核, 其中发生责任火警事件的,比照责任( )处理。 A.一般事故A类 B.一般事故B类 C.一般事件A类 D. 一般事件B类

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