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[单项选择]（）是开发和设计绩效管理系统的首要环节，它是组织目标与绩效管理实践相联结的纽带，在具体的绩效管理实践中贯彻和体现。
A. 绩效目标
B. 绩效计划
C. 绩效管理
D. 绩效团队
[单项选择]( )模型被认为是有效的行为绩效管理的系统性方法之一。
A. 组织行为矫正
B. 关键行为
C. 干预行为
D. 整合行为
[判断题]绩效管理系统的设计包括绩效管理制度的设计与绩效管理程序的设计。
[判断题]包括发展战略、关键流程、信息技术、绩效管理、组织架构五个方面内容的管理模型称为“五钻石模型”，是现代企业核心管理的框架模型。
[单项选择]从一般微波通信系统模型的角度，下列哪部分不属于数字微波通信系统的组成部分。（）
A. 收信机
B. 发信机
C. 传输信道
D. 电源
[简答题]简述现代通信系统模型功能中的各组成部分及其功能。
[单项选择]下述哪一项不是信息系统逻辑模型的组成部分
A. 业务流程图
B. 数据字典
C. 数据流程图
D. 系统流程图
[单项选择]绩效管理系统设计包括绩效管理程序的设计与( )。
A. 绩效管理目标的设计
B. 绩效管理制度的设计
C. 绩效管理方法的设计
D. 绩效管理内容的设计
[简答题]简述点对点通信系统模型中的各组成部分及其功能。
[多项选择]公司员工绩效评审系统作为绩效管理系统的子系统，其主要功能是（）
A. 监督各个部门的领导者有效地组织员工的绩效考评工作
B. 减少矛盾和冲突，防患于未然，将不利的影响压低到最低限度
C. 对员工考评结果进行必要的复审复查，确保考评结果的公平和公正性
D. 针对绩效考评中存在的主要问题进行专题研究，提出具体的对策
E. 对存在严重争议的考评结果进行调查甄别防止诱发不必要的冲突
[单项选择]组织结构图反映一个组织系统中各组成部分（组成元素）之间的（）。
A. 因果关系
B. 层次关系
C. 指令关系
D. 先后关系
[多项选择]组织系统模型包括哪几个子系统（）
A. 理念
B. 结构
C. 运行
D. 绩效
[单项选择]既是呼吸系统组成部分又是消化系统组成部分的是（）
A. 咽
B. 喉
C. 气管
D. 支气管
[判断题]公共组织系统的控体功能等于组成该系统的各组成部分的功能之和。（）
[单项选择]在绩效管理发展的财务绩效阶段，最具代表性的绩效模型是（）。
A. 卓越模型
B. 沃尔评分法
C. 杜邦模型
D. 平衡计分卡
[单项选择]在企业中，绩效一般分为组织绩效和人员绩效两类。通常绩效管理主要关注的是（）绩效。
A. 组织
B. 管理者
C. 团队
D. 人员个体
[判断题]管理信息系统结构是指管理信息系统各组成部分所构成的框架。
[判断题]驱动桥壳是传动系统的组成部分，不是行驶系统的组成部分。
