更多"[单选题]下列关于霍桑实验研究结果的描述，正确的是()。"的相关试题:
[多选题]关于霍桑实验研究结果的说法，正确的有()。
A.创建了最早的工作绩效评价体系
B.设计了最有效的标准工作方式
C.提出了人力资本理论
D.发现工人的情绪、动机、人际关系等是影响生产效率的主要心理因素
E.导致“以人为导向”的管理思想出现
[单选题]霍桑实验的研究结果是（）。
A.物质环境的改善一定能够导致员工生产绩效的提高
B.当降低生产车间的照明度时，参加实验的所有员工都降低了生产效率
C.人是单纯追求金钱收入的经济人
D.生产效率受企业内部人际关系的影响
[单选题]霍桑实验的主要研究结果是发现()。
A.物理环境与员工的工作效率关系较少
B.要找到一种最佳的工作方法，从而提高劳动生产效率
C.工人的情绪、动机、人际关系等与生产效率关系不大
D.发现及时提供业绩的反馈信息，能够促进员工的工作活动
[单选题]霍桑实验的研究结果是（ ）。[2014年真题]
A.物质环境的改善一定能够导致员工生产绩效的提高
B.当降低生产车间的照明度时，参加实验的所有员工都降低了生产效率
C.人是单纯追求金钱收入的经济人
D.生产效率受企业内部人际关系的影响
[单选题]梅奥通过霍桑实验得出( )。
A.非正式组织的存在不利于组织目标的实现
B.正式组织有利于组织目标的实现
C.正式组织应该设法取缔非正式组织
D.正式组织中存在非正式组织
[单选题]著名的霍桑实验是在（ ）的负责下在美国西部电器公司所属的霍桑工厂进行的。
A.马斯诺
B.赫茨伯格
C.梅奥
D.巴纳德
[单选题]霍桑实验对职工的定性是 ___ 。
A. 经纪人
B. 社会人
C. 自我实现人
D. 复杂人
[单选题]霍桑实验的证明企业中存在着( )。
A.正式组织
B.非正式组织
C.自主管理的员工
D.社会人
[单选题]著名的"霍桑实验"对管理理论的主要贡献是证明了
A.人的从众心理
B.人是"经济人"
C.人是"社会人"
D.人具有二重性
E.人是"自然人"
[单选题]非正式组织最早由美国管理学家( )在“霍桑实验”中提出的。
A.泰勒
B.亚当·斯密"
C.梅奥
D.狄德罗
[单选题]下面关于自然实验描述错误的是（ ）。
A.在自然环境中进行
B.借助日常教学活动进行
C.借助设备仪器进行
D.具有一定的开放性
[单选题]霍桑效应和实验者效应会影响实验结果，最佳的办法是采用双盲实验，这种控制额外变量的方法属于（ ）
A.排除法
B.恒定法
C.匹配法
D.随机化法
[单选题]以下关于加速实验法的描述正确的是
A.以Arrhenius指数方程为基础的加速实验法，只有热分解反应，且活化能在41．8～125．4kJ／mol时才适用
B.经典恒温法应用于均相系统一般得出较满意结果，对于非均相系统(如混悬液、乳浊液等)通常误差较大
C.Arrhenius指数方程是假设活化能不随温度变化提出的，只考虑温度对反应速度的影响。因此，在加速实验中，其他条件(如溶液的pH值)应保持恒定
D.加速实验测出的有效期为预测有效期，应与留样观察的结果对照，才能得出产品实际的有效期
E.以上都对
[单选题]当实验出现了“霍桑效应”时，为了改进实验，后续研究应采取
A.双盲法
B.消除法
C.平衡法
D.对抗法
[单选题]教育实验研究结果的概括程度称为（ ）
A.内在效度
B.外在效度
C.效度系数
D.依存效度
[判断题]实验动物是进行生命科学研究基本的材料和对象，它的质量关系到研究结果和成功率。因此，实验动物应该来源于具备资质的单位。
A.正确
B.错误
[单选题]不符合行为金融理论研究结果的描述是（）。
A.金融学家在投资时不会受制于心理偏差的影响
B.个人投资者在投资时会受制于心理偏差的影响
C.基金经理在投资时受制于心理偏差的影响
D.机构投资者在投资时会受制于心理偏差的影响
