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[单项选择]领导()能力重要表现为领导制定规范和促使成员服从规范并把规范内化的能力。在众多规范中,最需要领导关注的是组织制度,主要包括业务运转制度和行政管理制度两大类。
A. 信息控制
B. 冲突控制
C. 干部控制
D. 规范控制
[多项选择]下列哪些部门不得制定规范性文件()。
A. 议事协调机构
B. 政府工作部门的派出机构
C. 部门内设机构
D. 政府办公室
[简答题]招聘计划依据什么制定?如何制定(流程)?
[判断题]公民、法人和其他组织也可以提议制定规范性文件。
[判断题]行政机关制定规范性文件可以创设行政处罚、行政许可。
[判断题]狭义的法律,它是专指由国家立法机关制定的规范性文件,即全国人民代表大会及其常务委员会制定的规范性文件。
[多项选择]为规范药品生产质量管理,根据(),制定GMP规范。
A. 《药品经营质量管理规范》
B. 《中华人民共和国药品管理法实施条例》
C. 《中华人民共和国药品管理法》
D. 《药品流通监督管理办法》
[简答题]如何制定成本控制标准?如何进行成本最优化选择?
[单项选择]法律制定是有立法权的国家机关依照法定职权和程序制定规范性法律文件的活动。依照相关法律规定,国务院有权根据宪法和法律制定()。
A. 法律
B. 行政法规
C. 行政规章
D. 地方性法规
[单项选择]对列入目录的进出口商品,在没有制定国家技术规范的强制性要求前,如何处理( )。
A. 无需检验
B. 参照商检机构指定的国外有关标准检验
C. 自行选择参照任一国外相关标准检验
D. 参照国家商检部门指定的国外有关标准检验
[单项选择]对列入目录的进出口商品,在没有制定国家技术规范的强制性要求前,应如何处理( )
A. 无需检验
B. 参照商检机构指定的国外有关标准检验
C. 自行选择参照任一国外相关标准检验
D. 参照国家商检部门指定的国外有关标准检验