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[单项选择]用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以（）。
A. 电子邮件形式如实告知劳动者
B. 书面形式如实告知劳动者
C. 通知形式如实告知劳动者
[单项选择]用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以（）形式如实告知劳动者。
A. 口头告知
B. 书面告知
C. 电话通知
D. 托人转达
[单项选择]用人单位应当组织（）进行职业健康检查。
A. 营销人员
B. 管理人员
C. 炊事员
D. 接触职业危害的工人
[单项选择]为了系统的开展职业健康监护，用人单位可选择（）职业健康检查机构负责单位的职业健康监护工作。
A. 相对固定的
B. 不同的
C. 较大的
D. 严格的
[多项选择]对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国家有关规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
A. 上岗前
B. 在岗期间
C. 离岗时
D. 休假前
[判断题]用人单位应选择并委托具有职业健康体检资质的机构对本*单位接触职业危害因素的劳动者进行职业健康检查。
[判断题]对在岗期间的职业健康检查，用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》（GBZ188）等国家职业卫生标准的规定和要求，确定接触职业病危害的劳动者的检查项目和检查周期。需要复查的，应当根据复查要求增加相应的检查项目。
[判断题]用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的，责令限期改正，给予警告，可以并处5万元以上10万元以下的罚款。
[判断题]用人单位应当规定对从事接触职业病危害作业的劳动者，组织上岗前、在岗期间、应急时和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
[简答题]对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当在哪些时段组织开展职业健康检查？
[单项选择]作业场所存在职业危害的用人单位必须对从业人员进行职业健康监护。其中，职业健康检查包括上岗前、在岗期间、（ ）和应急的健康检查。
A. 复查
B. 离岗时
C. 复岗时
D. 特种检查
[判断题]劳动者受到急性职业中毒危害或者出现职业中毒症状时，用人单位应当立即组织有关劳动者进行应急职业健康检查。
[单项选择]用人单位对劳动者应当实行（）健康检查制度。
A. 定职
B. 定期
C. 定岗
D. 定时
[判断题]用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。
[填空题]用人单位不得安排未经（）职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。
