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[单项选择]下列谁不属于古典管理理论代表人物（）。
A. 泰罗
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 欧文
[单项选择]下列不属于古典管理理论的意义的是（）。
A. 古典管理理论确立了管理学是一门科学
B. 古典管理学家同时也建立了有关的组织理论
C. 理性的行政组织体系最符合理性原则，是达到目标、提高劳动生产率的最有效的形式
D. 为后来的行为科学和现代管理学派奠定了管理学理论的基础
[单项选择]科学管理理论是古典管理理论之一，科学管理的中心问题是（）。
A. 提高劳动生产率
B. 提高工人的劳动积极性
C. 制定科学的作业方法
[单项选择]下列不属于“古典管理理论”阶段的代表是（）。
A. 泰勒
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 梅奥
[单项选择]古典管理理论的代表理论是（）。
A. 权变理论
B. 科学管理理论
C. 行政组是理论
D. 一般管理理论
[单项选择]与员工福利制度相关的理论主要可分为薪酬管理理论和激励理论两大类。薪酬管理理论的发展经历了古典薪酬理论研究和现代薪酬理论研究两个阶段。现代薪酬理论主要包括人力资本理论、效率工资理论、知识资本理论和分享经济理论等。现在公司普遍实行的员工持股计划的主要理论依据是（）
A. 人力资本理论
B. 效率工资理论
C. 知识资本理论
D. 分享经济理论
[单项选择]科学管理理论属于( )
A. 古典管理理论
B. 行为科学理论
C. 现代管理理论
D. 群体行为理论
[判断题]法约尔是西方古典管理理论在法国的杰出代表，他提出的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大的影响，被誉为“一般管理理论之父”。
[填空题]（）是西方古典管理理论的主要代表，科学管理理论的创始人。
[多项选择]自主管理活动按照PDCA管理理论，属于A阶段的是（）
A. 标准化
B. 效果确认
C. 撰写成果报告书
D. 成果发表
[填空题]管理学形成后可分为三个阶段：古典管理理论阶段、（）、现代管理理论阶段。
[判断题]新的管理理论层出不穷，对实际工作中的新问题做出了较好的解释，因此可以说，泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时，除了尚存历史意义外，对管理实践早已丧失了指导作用。
[填空题]古典管理理论的发展阶段是从（）到（）这一阶段是管理理论最初形成阶段。
[多项选择]下列属于现代管理科学理论时期的管理理论有（）。
A. 系统管理理论
B. 决策管理理论
C. 权变理论
D. 管理文化研究
[判断题]古典管理理论阶段是管理理论最初形成阶段，在这一阶段，侧重于从管理职能、组织方式研究企业的效率问题（）。
