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[单选题]劳资关系发生纠纷，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成；以下描述错误的是( )
A.调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B.调解不成，可申请仲裁，对仲裁又不服可向上一级提起诉讼
C.调解不成，当事一方也可以直接向人民法院申请仲裁
D.申请仲裁对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
[判断题]劳资关系发生纠纷，当事人可以走以下程序：申请调解－－调解不成，申请仲裁——仲裁裁决不服可提起诉讼。
A.正确
B.错误
[判断题]当劳资关系发生纠纷时，纠纷经过仲裁解决不服的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
A.正确
B.错误
[单选题]劳资关系发生纠纷时，以下程序正确的( ) ①申请调解②申请仲裁③提起诉讼
A.①②③
B.③②①
C.①③②
D.②①③
[判断题]消费者与经营者发生权益纠纷时可以与经营者协商和解、可以请求消费者协会调解、可以向有关行政部门申诉、可以提请仲裁机构仲裁、可向人民法院提起诉讼。
A.正确
B.错误
[单选题]消费者与经营者发生权益纠纷时可以与经营者协商和解、可以请求消费者协会调解、可以向有关行政部门申诉、( )、可向人民法院提起诉讼。
A.与消费者多方解释、采用赠送、打折等方式解决
B.消费者索取赔偿
C.可以提请仲裁机构仲裁
D.经营方为避免争执，做出退让并给予免单
[单选题]消费者与经营者发生权益纠纷时可以与经营者协商和解、可以请求消费者协会调解、可以向有关行政部门申诉、可以提请仲裁机构仲裁、( )。
A.投诉
B.经营方为避免争执，做出退让并给予免单
C.可向人民法院提起诉讼
D.消费者索取赔偿
[判断题]消费者与经营者发生权益纠纷时可以与消费者多方解释，采用赠送、打折等方式解决、可以请求消费者协会调解、可以向有关行政部门申诉、可以提请仲裁机构仲裁、可向人民法院提起诉讼。
A.正确
B.错误
[判断题]证券经营机构与投资者发生适当性相关的纠纷，可以按相关规定向中国证券业协会申请调解。
A.正确
B.错误
[判断题]事业单位与其他国有单位之间发生国有资产产权纠纷的，应先向同级或者共同上一级财政部门申请调解或者裁定。（ ）
A.正确
B.错误
[单项选择]村民含尔顿与罗博厄特因房屋租赁发生纠纷，后经村人民调解委员会调解，双方达成协议：罗博厄特于调解协议达成后3个月内返还含尔顿房屋租金2000元。人民调解委员会就此制作了调解书，并将调解书送给含尔顿与罗博厄特。3个月之后，罗博厄特未按该调解书履行义务。在此种情况下，含尔顿可以怎么办 ( )
A. 可以直接到法院申请强制执行
B. 应当通过村人民调解委员会向人民法院申请强制执行
C. 可以直接到人民法院就罗博厄特借款问题提起诉讼
D. 应当由村调解委员会开出借款问题经调解委员会调解的证明方可到人民法院起诉
[简答题]申请农村土地承包经营纠纷调解，可以有哪些形式？
[单选题]除因签订、履行集体合同发生的争议外，劳动者与用人单位发生的其它劳动争议均可以由本企业劳动争议调解委员会调解。调解委员会应自当事人申请调解之日起（）内结案，逾期未结案的视为调解失败，当事人可以进行其它程序。
A.7日
B.15日
C.30日
D.60日
[单选题]劳资关系发生纠纷，可以向( )提起诉讼。
A.检察院
B.税务工商局
C.人民法院
D.卫生局
[判断题]若劳动纠纷双方调解期限届满而不能结案，则制作调解协议书。
A.正确
B.错误
