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[判断题]( )劳动法规定用人单位应当建立职业培训制度,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行技能培训。
A.正确
B.错误
[单选题] 《劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行( ),从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。
A.纪律培训
B.技能培训
C.职业培训
D.岗位培训
[多选题]《劳动法》规定:用人单位应当建立职业培训制度，().
A.按照国家规定提取和使用职业培训经费
B.根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训
C.从事技术工种的劳动者，上岗前必须进行培训
D.有专业文凭的劳动者从事技术工种，上岗前不须再进行培训
[单选题]我国劳动法规定,建立劳动关系应当订立( ).
A.契约
B.劳动合同
C.公证书
D.约定
[单选题]用人单位职业培训和晋升制度包括采用公正客观的绩效评估体系来衡量职工的工作表现,确保评估和晋升都是在( )的基础上做出。
A.能力和绩效
B.工龄和年龄
C.男女性别
D.工作量
[单选题]《劳动法》规定，已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的，订立书面劳动合同的时间应当自用工之日起
A.六个月内
B.一年内
C.一个月内
D.二个月内
[单选题]劳动法规定,劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。
A.五日
B.十日
C.二十日
D.三十日
[单选题]《劳动法》规定,( )必须建立,健全劳动卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
A.监管部门
B.相关单位
C.用人单位
D.用工单位
[单选题]《劳动法》规定，用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫 生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少（）。
A.人身伤害
B.职业危害
C.财产损失
D.经济损失
[单选题]《劳动法》规定，用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少（ ）。
A.人身伤害
B.职业危害
C.财产损失
D.经济损失
