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[多选题]一般来说，进行员工培训评估时，投资回报的评估标准包括()
A.劳动效率
B.直接成本
C.专利项数
D.间接成本
E.质量要求
[多选题]组织对员工进行投资，所能得到的回报状况取决于员工的（ ）
A.劳动态度
B.劳动积极性
C.工资水平
D.劳动生产率
E.学历高低
[单选题]企业委托的项目评估主要是对企业投资项目( )进行咨询评估。
A.项目建议书
B.项目申请报告
C.资金申请报告
D.可行性研究报告
[多选题]节能评估是指根据节能法规、标准，对固定资产投资项目的能源利用是否科学合理进行分析评估，并( )的行为。
A.编制节能规划书
B.编制节能评估报告书
C.编制节能程序表
D.编制节能评估报告表
E.填写节能登记表
[单选题]项目评估中，企业委托的评估，主要是对企业投资项目的（ ）进行咨询评估。
A.可行性研究报告
B.项目申请书
C.项目建议书
D.违约风险
[单选题]正态分布的分位数可以用来评估（ ）。
Ⅰ投资收益限度
Ⅱ资产收益限度
Ⅲ资产回报率
Ⅳ风险容忍度
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
C.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
[多选题]确立合理的评估标准是社会政策评估的重要环节。评估标准包括()。
A.行动标准
B.投入标准
C.事实标准
D.效率标准
E.价值标准
[多选题]进行培训需求分析时需评估员工的实际绩效，评估依据有( )。
A.员工同事的评价
B.员工主管的书面评价
C.员工的技能测试成绩
D.员工绩效考核的记录
E.员工个人填写的培训需求调查问卷
[多选题]进行培训需求分析时需评估员工的实际工作绩效，评估依据有()
A.员工同事的评价
B.员工主管的书面评价
C.员工的技能测试成绩
D.员工业绩考核的记录
E.员工个人填写的培训需求调查问卷
[单选题]360°评估是指由员工本人、领导、下属、同事和顾客等从全方位、各个角度来评估员工的方法。按照心理评估的分类，这种方法属于（ ）。
A.调查法
B.会谈法
C.心理测验法
D.观察法
E.临床评定量表
[单选题]员工参加培训后，培训与开发部门对参训员工的产品或服务质量进行评估，这类评估属于（ ）。[2009年真题]
A.反应评估
B.学习评估
C.工作行为评估
D.结果评估
[单选题]政府投资管理部门委托的咨询评估主要是对（ ）进行评估。
A.需要履行审批手续的政府直接投资、政府资本金注入项目的项目建议书或可行性研究报告
B.企业投资项目申请书
C.企业投资项目可行性研究报告
D.企业投资项目借款偿还能力及违约风险
