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[单选题]最低工资是指劳动者在法定工作时间内( )前提下,由所在单位支付的最低劳动报酬。
A.履行正常劳动义务
B.没有履行劳动义务
C.办理病假手续
D.办理事假手续
[单选题]最低工资，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的条件下，由（ ）支付的保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。
A.A、政府社会保障部门
B.B、所在用人单位
C.C、所在地地方政府
D.D、国务院社保部门
[单选题]国家最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。[1.0]
A.是
B.否
[单选题]最低工资,是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的条件下, 由( )支付的保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。
A.政府社会保障部门
B.所在用人单位
C.所在地地方政府
D.国务院社保部门
[判断题]劳动合同应当以书面形式订立，并具备劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任等条款。
A.正确
B.错误
[单选题]就业,是指在法定年龄内的具有劳动能力的人,运用生产资料从事合法劳动,并获得相应的劳动报酬的经济活动。根据以上的定义,下列行为中属于该概念的范畴的是( )。
A.盲人杨某在某按摩馆担任高级按摩师
B.来自农村的大学生王某刻苦学习,每个月享受国家 200 元的生活困难补贴
C.村民李某为缅甸贩毒集团开车,月薪 3 万元人民币
D.许某作为一名大学应届毕业生,积极响应政府号召,参加了中国人民解放军
[填空题]劳动生产率是指劳动者在（ ）的生产效率，表明劳动者在单位时间内的生产能力，用劳动者生产的产品与相应的劳动消耗量之间的比率表示。
[单选题]劳动关系是指劳动者与劳动力使用者以及相关组织为实现劳动过程所构成的( )。
A.社会伦理关系
B.社会经济关系
C.社会劳动关系
D.社会法律关系
[单选题]劳动安全指劳动者在( )过程中不发生职业伤害。职业伤害包括劳动者工伤事故和职业病两类伤害。
A.生产
B.做家务
C.旅游
[判断题]宪法中规定的公民劳动权就是指劳动者的劳动权,仅存在于具体劳动合同关系中。( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动关系是指劳动者与( )在实现劳动过程中建立社会经济关系。
A.用人单位
B.企业
C.机关
D.事业单位
[单选题]医疗期是指劳动者因病或非因工负伤,停止工作治病休息,用人单位不得解除劳动合同的时限,其长短( )。
A.只与本人本单位工作年限有关
B.只与本人实际工作年限有关
C.与本人年龄有关
D.与本人实际工作年限和本单位工作年限有关
[多选题]按劳分配原则中的劳动是指劳动者提供的 ( )
A. 劳动的数量
B. 并经过必要的社会扣除后的劳动量
C. 劳动的质量和数量
D. 被社会所承认的劳动量
[判断题]劳动争议是指劳动者和用人单位之间，因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。
A.正确
B.错误
