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发布时间:2023-10-19 11:18:54

[单项选择]根据领导者的生命周期理论,在一个组织中,被领导者的工作成熟度(能力)低,心理成熟度(意愿)低,则作为领导者,应当采用( )的领导风格。
A. 推销式
B. 参与式
C. 授权式
D. 指导式

更多"根据领导者的生命周期理论,在一个组织中,被领导者的工作成熟度(能力)低"的相关试题:

[单项选择]领导生命周期理论认为,当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时,最适宜的领导方式是()。
A. 指令型领导
B. 说服式领导
C. 参与式领导
D. 授权式领导
[单项选择]在领导者的生命周期理论中,下属的心理成熟度是指( )。
A. 思想意识形态
B. 知识和技能水平
C. 心智成熟水平
D. 从事工作的意愿或动机
[判断题]情境领导理论中下属的成熟度是指生理成熟度和心理成熟度。()
[单项选择]领导者权变管理理论是()年代形成的一种有关组织行为的理论。
A. 40
B. 50
C. 60
D. 70
[单项选择]根据情境领导理论,M3型的成熟度构型的涵义是
A. 能力低,动机水平低
B. 能力低,动机水平高
C. 能力高,动机水平低
D. 能力高,动机水平高
E. 高关系,高工作
[单项选择]根据管理方格理论,领导者对生产的关心和对个人的关心都达到最高水平,能使组织的目标和个人的需求最有效地结合起来的管理方式是( )。
A. 1-1型
B. 1-9型
C. 9-1型
D. 9-9型
[单项选择]根据领导者生命周期理论,与下属共同决策,提供便利条件和沟通的领导风格属于( )。
A. 授权式的领导风格
B. 指导式的领导风格
C. 参与式的领导风格
D. 推销式的领导风格
[单项选择]根据管理方格理论,领导者对生产的关心和对人的关心都达到最高水平,能使组织的目标和个人的需求最有效地结合起来的管理方式是( )。
A. 1-1型
B. l-9型
C. 9-1型
D. 9-9型
[填空题]领导方式连续统一体理论认为,不存在()领导方式,一切取决于领导者、被领导者和环境因素。
[填空题]领导特质理论着重研究领导者的()特质,以便发现、培养和使用合格的领导者。
[填空题]行政领导过程本身是一个社会组织系统,这个系统是由行政领导者、()和行政领导环境三者有机组成的,缺一不可。
[填空题]领导方式连续统一体理论认为,并不存在着一种()领导方式,一切取决于领导者、被领导者和环境因素。
[单项选择]领导者(领导人、领导班子、领导机关)领导社会组织实现其目标所提出的确定意见称为()
A. 领导指示
B. 领导行为
C. 领导意图
D. 领导决定
[判断题]情境领导理论认为有效的领导风格必须根据下属的成熟度来确定。()
[单项选择]领导者为组织成员树立一个或数个明确具体且切实可行的目标,并以此来规范,引导被领导者的行为,这就是()。
A. 目标激励
B. 成就激励
C. 成功激励
D. 物质激励
[判断题]在一个组织中,领导的工作绩效是由被领导者的群体活动的成效表现出来的。
[简答题]如何从领导理论的发展历史来认识领导者的角色?

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