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[单项选择]俄亥俄大学一系列关于领导的行为研究得出两个主要的维度( )。
A. 独裁和民主
B. 员工取向和生产取向
C. 民主和放任
D. 关心人和工作管理
[单项选择]俄亥俄大学一系列关于领导的行为研究得出两个主要的维度是( )。
A. 民主和放任
B. 员工取向和生产取向
C. 独裁和民主
D. 关怀和创制
[单项选择]将领导行为划分为指导式、支持型、参与式和成就取向式的领导理论是( )。
A. 特质理论
B. 权变理论
C. 路径-目标理论
D. 领导-成员交换理论
[单项选择]将领导行为划分为“员工取向”和“生产取向”两个纬度的是( )。
A. 密西根模式
B. 领导—成员交换理论
C. 俄亥俄模式
D. 权变模型
[单项选择]将领导行为划分为“员工取向”和“生产取向”两个维度的是( )。
A. 密西根模式
B. 领导—成员交换理论
C. 俄亥俄模式
D. 权变模型
[单项选择]勒温关于领导行为的研究发现，（）的领导会导致最多的攻击性行为。
A. 独裁型
B. 民主型
C. 放任型
D. 指导型
[单项选择]俄亥俄模式关于领导和行为研究得出的两个主要维度是( )。
A. 关心人和工作管理
B. 员工取向和生产取向
C. 独裁和民主
D. 民主和放任
[多项选择]领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（）类型。
A. 民主式的领导作风
B. 放任自流的领导作风
C. 温和独裁式的领导作风
D. 人事并重式的领导作风
E. 专制式的领导作风
[单项选择]密西根模式一系列关于领导和行为研究得出的两个主要维度是( )。
A. 关怀和创新
B. 员工取向和生产取向
C. 独裁和民主
D. 民主和放任
[单项选择]将行政行为划分为抽象行政行为和具体行政行为，其划分标准是( )。
A. 行政行为的主体不同
B. 行政行为的客体不同
C. 行政行为的方式和作用不同
D. 行政行为的结果不同
[填空题]我国图书馆的类型按主管部门或领导系统划分，主要有（）大类型图书馆。
[多项选择]领导的行为理论主要有（）。
A. 领导连续流
B. 管理系统理论
C. 三种领导方式理论
D. 二维理论
E. 领导规范模式
[多项选择]领导决策从不同的角度可划分为不同的类型。从决策主体划分，可将领导决策划分为（）。
A. 集体决策
B. 个体决策
C. 战略决策
D. 战术决策
E. 确定型决策
