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[单项选择]劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的（）。
A. 根本法
B. 单行法
C. 基本法
D. 民法
[单项选择]劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系的（）的总和。
A. 法律规范
B. 社会关系
C. 劳动关系
D. 合同关系
[单项选择]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。
A. 某公司向职工集资而发生的关系
B. 劳动者甲与劳动者乙发生借款关系
C. 两企业之间签订劳务输出的合同关系
D. 某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系
[单项选择]（）级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制。
A. 省
B. 市
C. 县
D. 区
[判断题]劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总和。
[判断题]劳动法为规范劳动关系及其附随一切关系之法律制度之全体。
[填空题]劳动关系制度的重点是（）以及通过制定一定的规章和协议对其进行调整。
[单项选择]（）是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总和。
A. 刑法
B. 宪法
C. 婚姻法
D. 劳动法
[单项选择]下列选项中，不属于劳动关系调整统合模式的一项是（ ）。
A. 经营者统合模式
B. 劳资抗衡模式
C. 国家统合模式
D. 社会统合模式
[单项选择]《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（）。
A. 人身关系
B. 财产关系
C. 人身关系和财产关系相结合的社会关系
D. 经济关系
[多项选择]全国海上劳动关系三方协调机制中的“三方”是指（）
A. 船东
B. 船员
C. 政府
D. 船员服务机构
[简答题]什么是劳动法的原则？它在劳动关系的调整中具有怎样的作用？
[填空题]劳动法所调整的劳动关系是指（）与（）之间为实现劳动过程而发生的（）与（）相结合的社会关系。
