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大学生求职面试技巧
我想了解一些大学生求职面试技巧。在面试的时候我应该注意些什么？
找工作面试技巧
面试的时候通常会有哪些问题？该怎么应对？要注意哪些细节？
[单项选择]下列不属于面试作用的是（）。
A. 面试所测评的素质很广泛
B. 面试不能弥补笔试的失误
C. 面试比其他测评方式更灵活、具体
D. 面试能够测评出来其他测评方式难以考察出来的素质
有关于求职面试技巧的书吗
有关于求职面试技巧的书吗.有好的书帮忙介绍下，需要精细些的速成！
[单选题]根据面试技巧，下列面试考官的做法错误的是（ ）。
A.面试前做好充分的准备
B.面试过程中，察言观色
C.认真倾听，适当发表结论性意见
D.尽量创造和谐自然的气氛
[单项选择]下列不属于结构化面试优势的是（）。
A. 面试过程的标准化程度高、可控性强
B. 面试结果具有较好的可比性
C. 能确保面试有效、客观、公平、科学
D. 为应聘者量身打造个性化的应聘方案
[单选题]以下不属于面试特点的是（ ）
A.简便快捷
B.容易出现偏差
C.容易操作
D.技术要求高
[多项选择]以下不属于面试中背景性问题的是（）。
A. 个人兴趣
B. 家庭情况
C. 法律常识
D. 工作经历
E. 遗传病史
[单项选择]下列不属于训导技巧的是（）
A. 以平等的态度对待下属
B. 保持态度和蔼，气氛和睦
C. 指出问题应该具体
D. 允许下属表达自己对问题的看法和理解
E. 对于日后防范方法提出建议
[单项选择]下列不属于谈话技巧的是（）
A. 善于激发下级的谈话愿望
B. 善于启发下级讲真情实话
C. 善于抓住重要问题
D. 运用倾听技巧
E. 直接批评下属
[单项选择]下列哪项不属于护患沟通技巧
A. 交谈技巧
B. 开放式提问技巧
C. 沉默技巧
D. 非语言沟通
E. 行为训练技巧
[单项选择]下列选项中，不属于面试的特点的是（）。
A. 全面性
B. 高效率
C. 目标性
D. 主观性
[单选题]以下不属于调查核实技巧的是( )。( )
A.迂回询问
B.细心观察
C.巧借身份
D.排除干扰
