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发布时间:2024-05-23 20:40:38

[判断题]班组等级发生升降级变化后,班组长津贴按调整前的班组长津贴标准发放。( )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]班组等级发生升降级变化后,班组长津贴按调整前的班组长津贴标准"的相关试题:

[判断题]由于工作需要暂时调离班组长岗位的,在离开班组长岗位期间,停发班组长津贴,改发给指派的代理人。( )
A.正确
B.错误
[单选题]班组长文化素质是指班组长应具备的( )水平。
A.专业知识
B.沟通能力
C.管理能力
D.文化知识
[单选题]班组长不需要进行组织班组安全生产竞赛,表彰先进,总结经验的工作。
A.对
B.错
[单选题]作为班组长,在努力使班组成员的开展符合他们需要的同时,还必须确保班组成员的开展必须与( )的目标一致。
A.企业和班组
B.班组长
C.社会
D.家庭
[判断题]经考核合格的班组长,由所在单位发给班组长津贴.( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《国网山东省电力公司班组长队伍管理办法》,在任班组长以( )年为一个周期实施班组长全员轮训。
A.1
B.2
C.3
D.0.4
[判断题]班组长当月未按《永州工务段班组达标升(降)及标准》开展自查核验本班组等级活动的,免发当月班组长津贴。( )
A.正确
B.错误
[判断题]班组长队伍建设是按照集团公司“选好、用好、管好班组长”的基本要求,实现班组长队伍素质过硬的目标。( )
A.正确
B.错误
[多选题]班组长既是组织者,又是执行者; 班组长的特殊身份与工作定位, 决定了班组长必需立足现场,从根本上解决()的问题。
A.班组管理
B.现场检查
C.个人考核
D.车间任务
E.管什么
F.怎么管
[单选题]强化现场安全培训,要加强班组长培训,提高班组长现场( )水平和现场 安全风险管控能力。
A. 施工管理
B. 技术管理
C. 安全管理
D. 应急管理
[单选题].强化现场安全培训,( )要加强班组长培训,提高班组长现场安全管理水平和现场安全风险管控能力。
A.施工管理
B.技术管理
C.安全管理
D.应急管理
[单选题]班组长的基本职责是由班组长的特殊地位和企业的生产经营的( )决定的。
A.范围
B.活动主体
C.特性
D.性质
[判断题]凡当月20日前(含20日)验收通过或20日后免职的标准化班组的班组长,按全额发放当月班组长津贴;20日后验收通过的标准化班组的班组长,次月发放班组长津贴。( )
A.正确
B.错误
[多选题]根据《《国网山东省电力公司班组长队伍管理办法》》,强基班“金种子”优秀班组长需具备以下基本条件( )。
A.年龄30周岁以下
B.从事班组长岗位2年及以上
C.具有大学本科及以上学历或技师及以上职业资格或工程师及以上专业技术资格
D..最近连续两个年度绩效考核为
E.级及以上
[判断题]班组长的基本职责是由班组长的特殊地位和企业的生产经营的活动主体决定的。( )
A.正确
B.错误
[判断题]企业班组长安全培训,以提高班组长安全素质为重点,以提升企业现场安全管理水平、控制“三违”为目的。( )
A.正确
B.错误
[判断题]以市公司为例,七级职员的薪酬待遇介于副班组长和班组长之间。
A.正确
B.错误
[判断题]班组长组织并参加班组安全活动,坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。( )
A.正确
B.错误

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