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[判断题]承包商HSE绩效评估为不合格,取消市场准入资格,纳入承包商“黑名单”,并在公司范围内通报。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]分行个人信贷部不得与已列入黑名单的评估机构及其分支机构开展合作，但纳入公司授信黑名单库的评估机构不在此范围内
A.正确
B.错误
[多选题]依据《电网设备状态检修绩效评估工作标准》，绩效评估工作涵盖哪几级（ ）。
A.国家电网公司
B.网省公司
C.生产班组
D.地市公司
E.网省公司设备状态评价指导中心
[判断题] 承担多个项目的承包商年度安全绩效评估结果为其承担的所有项目安全绩效评估得分的加权平均值。
A.正确
B.错误
[单选题]实施绩效评估被认为是组织内人力资源管理中最棘手也是最强有力的方法之一，现代绩效评估更多采用（）。
A.个人自我评价法
B.小组评议法
C.目标管理法
D.工作标准法
[判断题]连续出现评估值偏离较大的评估公司，省联社信贷部将把评估公司构列入黑名单，在准入时予以惩戒或直接终止合作。
A.正确
B.错误
[判断题]员工年度绩效分为优秀、合格、不合格三个等级。其中优秀不得超过30%，合格与不合格者不得低于70%。
A.正确
B.错误
[多选题]依据《电网设备状态检修绩效评估工作标准》，绩效评价工作包含（ ）阶段
A.计划编制
B.绩效信息收集
C.报告编制
D.整改实施
[判断题]连续出现评估值偏离较大的机构，省联社信贷部将把评估机构列入黑名单，在准入时予以惩戒或直接终止合作。
A.正确
B.错误
[多选题]针对客服岗位绩效评估,下列属于基于数据的绩效考核标准的是()(1分)
A.工作能力
B.下单成功率
C.回复率
D.工作态度
[简答题]在人力资源管理中，绩效评估的作用有哪些？
[填空题]绩效考核期内由员工工作时间较长的单位进行考核，其工作时间较长的判断标准中年度绩效评估为工作时间超过 天。
[单选题]在HSE管理体系中( )是指与组织的职业健康安全绩效有关的或受其职业健康安全绩效影响的个人或团体。
A.目标
B.相关方
C.事件
D.不符合
[判断题] 对安全绩效评估成绩低于60分的承包商予以清退。
A.正确
B.错误
[单选题]在HSE管理体系中，( )是指与组织的职业健康安全绩效有关的或受其职业健康安全绩效影响的个人或团体。
A. 目标
B. 相关方
C. 事件
D. 不符合
