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[判断题]督察长由总经理提名,董事会聘任,并应经全体独立董事同意。()
[不定项选择]基金管理公司董事会对督察长的考核,应当以基金及公司的()为主要标准。
A. 投资收益水平
B. 合规运作情况
C. 内部风险控制情况
D. 市场风险控制情况
[判断题]督察长连续3次考试成绩不合格的,中国证监会可建议公司董事会免除其职务。()
[判断题]公司总经理对存在问题不整改或者整改未达到要求的,督察长应向公司董事会、中国证监会及相关派出机构报告。()
[单项选择]薪酬区间中点由()决定,反应了收到良好培训的员工在其工作达到规定标准时,应该得到的薪酬。
A. 市场薪酬水平和公司薪酬策略
B. 市场薪酬水平和员工的历史薪酬
C. 员工的历史薪酬和公司的薪酬策略
D. 公司的薪酬策略和市场形式
[判断题]薪酬主要由直接薪酬和间接薪酬这两大部分构成。其中,直接薪酬是薪酬的核心部分。()
[多项选择]薪酬由经济性薪酬和非经济性薪酬构成,经济性薪酬包括( )。
A. 基本薪酬
B. 工作环境
C. 社会保险
D. 免费体检
E. 企业文化
[多项选择]经济性薪酬由直接薪酬和间接薪酬构成,下列属于直接薪酬的有( )。
A. 基本薪酬
B. 工作环境
C. 加班津贴
D. 员工持股
E. 企业文化
[判断题]院长担任审判长时的回避,由审判委员会决定;审判人员的回避,由院长决定;其他人员的回避,由审判长决定。当事人对决定不服的,可以申请复议。
[多项选择]下列哪一案件,在作出不起诉决定时由检察长决定?
A. 犯罪嫌疑人甲涉嫌故意伤害罪,经鉴定,被害人受到的伤害为轻微伤
B. 犯罪嫌疑人乙涉嫌故意伤害罪,经鉴定,被害人受到的伤害为轻伤,但情节轻微,且被害人希望不追究乙刑事责任
C. 犯罪嫌疑人丙涉嫌非法侵入住宅罪,经查明,丙是因为受到野猪追赶被迫闯入被害人住宅,属于紧急避险
D. 犯罪嫌疑人丁涉嫌偷税罪,案件经过一次退回补充侦查,仍事实不清,证据不足
[单项选择]ESO的授予一般每年进行一次。ESO的授予数量及授予条件由( )薪酬委员会决定。
A. 董事长
B. 监理会
C. 监事会
D. 董事会
[单项选择]销售人员的薪酬由每月的基本薪酬和按销售业绩提取的佣金组成,这种薪酬方案称为( )。
A. 纯佣金制
B. 基本薪酬加佣金制
C. 基本薪酬加奖金制
D. 基本薪酬加佣金加奖金
[单项选择]饭店企业在设计薪酬时,必须注意人力成本的增长与营业收入的增长相适应。这是薪酬管理()原则的要求。
A. 岗位竞争
B. 合理有效
C. 内部公平
D. 积极沟通
[判断题]码头线长度是由泊位数和每个泊位的长度所决定的。()
[单项选择]某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成,这种薪酬方案称为( )。
A. 纯佣金制
B. 基本薪酬加佣金制
C. 基本薪酬加奖金制
D. 基本薪酬加佣金加奖金制
[单项选择]外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬又称( )。
A. 福利
B. 工资
C. 薪资
D. 薪金