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[判断题]《城镇劳动力调查制度》以城镇劳动力人员为统计调查单位。（）
[判断题]《城镇劳动力调查制度》的统计对象是城镇常住居民家庭户和集体户中15岁及以上的人口。（）
[多项选择]城镇劳动力调查采用的抽样方法包括（）
A. 分层抽样
B. 多阶段抽样
C. 等距抽样
D. 整群概率抽样
E. 配额抽样
[判断题]城镇劳动力调查采用电话调查方法进行调查。（）
[单项选择]城镇劳动力调查的统计调查单位是（）
A. 城镇劳动年龄人口
B. 城镇居民户
C. 城镇集体户人口
D. 城镇常住居民家庭户人口
[多项选择]劳动力资源的特点是（）。
A. 整体性
B. 社会性
C. 不可替代性
D. 时效性
E. 能动性
[单项选择]劳动力市场工资指导价位制度的意义不包括（）。
A. 转变政府劳动管理部门职能
B. 构建完整的劳动力市场体系
C. 改变劳动力市场的工作结构
D. 对集体协商确定工资水平提供依据
[多项选择]抽样调查的特点包括（）。
A. 样本单位按随机原则抽取
B. 会存在抽样误差
C. 能够根据部分调查资料对总体的数量特征进行推断
D. 是一种非全面调查
E. 所有被调查单位都有一定的概率被抽取
[多项选择]我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括（）。
A. 建立规范化的信息采集制度
B. 建立现代化的信息发布手段
C. 保证统计调查资料的可计算性
D. 建立科学化的工资指导价位制定方法
E. 保证工资指导价位稳定上升
[多项选择]概率抽样调查的特点包括（）。
A. 是一种非全面调查
B. 按照随机原则抽选调查单位
C. 根据样本的资料推断总体的数值
D. 是一种定期进行的调查
E. 与典型调查相似
[单项选择]下列不属于施工劳动力的结构特点（）
A. 城镇劳动力少，农村劳动力多
B. 长期工多，短期工少
C. 高技能工人少，一般技工和普通工多
D. 女性工人少，男性工人多
[多项选择]劳动力市场的特征包括（）。
A. 特殊性
B. 多样性
C. 确定性
D. 延续性
E. 难以衡量性
[单项选择]内部劳动力市场激励不包括（）。
A. 年薪制
B. 年功序列工资
C. 晋升刺激
D. 退休金激励
[多项选择]在现代市场经济国家，以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括（）。
A. 劳动力供给量
B. 最低社会保障
C. 劳动力需求量
D. 最低劳动标准
E. 工会权利义务
[判断题]在城镇劳动力调查中，对城镇16岁及以上、具有劳动能力并为取得报酬，在调查周内从事了8小时以上（含8小时）劳动的人员，列为就业人员。（）
[多项选择]中国劳动力的特点是（）。
A. 劳动力资源丰富
B. 文化技术素质不高
C. 性别比例失调
D. 分布不平衡
E. 劳动生产率水平低
[单项选择]国家对农村转移劳动力的就业政策，主要是针对农村转移劳动力的特点，提高其（）
A. 职业技能和就业能力
B. 生活能力
C. 异地转移能力
D. 就地就近生存能力
[单项选择]抽样调查的特点不包括（）
A. 以样本人群结果来推论总体人群特征
B. 不适用于患病率低的疾病
C. 设计、实施、资料分析均较复杂
D. 特别适用于个体间变异程度大的材料
E. 正确性高
