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[单选题](2017年11月) 企业的民主管理制度与合同规范协调劳动关系运行的制度相比,它是一种管理关系中的( )
A.纵向协调
B.横向协调
C.内外协调
D.双向协调
[单选题]用于说明企业劳动关系管理计划、目标、发布规定和管理标准的信息载体是( )。
A.汇总报表
B.正式通报
C.例会制度
D.劳动管理表单
[单选题](2017年11月)企业在劳动安全卫生保护方面的根本任务是( )
A.执行行业标准
B.执行企业制定标准
C.执行国家标准
D.执行地方政府规定
[单选题](2017年11月)企业外部劳动力市场供给的影响因素不包括()。
A.劳动参与率
B.企业效益
C.人口平均寿命
D.工作时间长度
[单选题](2017年11月)在劳动关系的调整方式中,( )的基本特点是体现劳动关系当事人双方的意志。
A.劳动合同
B.民主管理制度
C.集体合同
D.劳动法律法规
[单选题](2017年11月)企业劳动定额的发展趋势不包括( )
A.逐步实现科学化、标准化和现代化
B.逐步替代其他种类的管理方式方法
C.逐步转向劳动定额定员一体化管理
D.实现以效率为中心的全员,全面、全过程管理
[多选题](2017年11月)劳动法律关系的特点包括( )
A.劳动法律关系是非经济性的社会关系
B.劳动法律关系具有国家强制性
C.劳动法律关系是劳动关系的现实形态
D.劳动法律关系的内容是权利和义务
E.劳动法律关系是双务关系
[多选题](2017年11月) 影响企业外部劳动力供给的因素有()
A.社会就业意识
B.企业人员的自然流失
C.劳动力市场发育程度
D.地域性因素
E.社会择业心理偏好
[单选题](2017年11月)工作类劳动标准不包括( )
A.工作时间标准
B.最低工资标准
C.劳动统计计量标准
D.定额符号标准
[单选题](2017年11月)( )是劳动关系当事人为明确劳动关系中特定权利义务,在平等自愿、协商一致的基础上所达成的契约。
A.专项协议
B.劳动合同
C.要式合同
D.集体合同
[多选题](2017年11月)劳动安全卫生管理制度包括( )
A.安全生产责任制度
B.安全生产教育制度
C.安全生产检查制度
D.安全卫生认证制度
E.劳动者健康检查制度
[多选题](2017年11月)广义的劳动争议诉讼当事人包括( )
A.原告
B.被告
C.第三人
D.诉讼代表人
E.共同诉讼人
[单选题](2017年11月)被派遣劳动者应当与劳务派遣单位订立()
A.劳务协议
B.劳动合同
C.派遣协议
D.劳务合同