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发布时间:2023-09-28 09:44:02

[判断题]心理学的学习理论是人力资源开发的最基本的理论。

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[判断题]精神分析理论是现代心理学和社会心理学的主要理论之一。
[单项选择]从职业教育心理学组成内容上说,将包含相关的学习理论、教学理论、心理发展理论、职业院校师生心理理论、职业心理理论、教育社会心理理论相互联系的()大块。
A. 五
B. 六
C. 七
D. 八
[单项选择]精神分析理论是现代心理学和()的主要理论之一。
A. 社会心理学
B. 哲学
C. 科学
D. 政治
[单项选择]()理论将心理学和社会学的理论应用于管理。
A. 管理科学理论
B. 人群关系理论
C. 经验管理理论
D. 一般管理理论
[判断题]现代职业教育心理学是心理学理论的职业教育学延伸,是以心理学为指导来研究职业教育领域现实中的教与学的问题。
[单项选择]提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派里的()
A. 行为主义
B. 格式塔
C. 认知主义
D. 建构主义
[单项选择]提出动机的强化理论的心理学家属于学习理论流派中的()。
A. 行为主义
B. 格式塔
C. 认知主义
D. 建构主义
[多项选择]如果说塞里格曼等心理学家是积极心理学的理论的奠基人和研究者,那么本—沙哈尔则是这些积极心理学理论的()和()
A. 传播者
B. 传授者
C. 应用者
[单项选择]期望理论是美国心理学家()提出的。
A. 赫茨伯格
B. 麦克莱兰
C. 马斯洛
D. 弗鲁姆
[单项选择]提出公平理论的美国心理学家是()。
A. 赫茨伯格
B. 马斯洛
C. 弗洛姆
D. 斯金纳
E. 亚当斯
[填空题]人本主义心理学是心理学理论流派的第三势力,他的基本理论核心是()
[简答题]如何理解潜意识理论及其对心理学发展的影响?
[单项选择]行为治疗法是以学习理论和实验心理学为理论基础发展起来的治疗方法,有许多有特色的治疗方法与策略,其中在出现某行为之后拿走厌恶性或不愉快的刺激,以增强或维持理想的行为。这种技巧属于()。
A. 消减
B. 塑形
C. 正增强
D. 负增强
[单项选择]提出有意义言语学习理论的心理学家是()
A. 布鲁纳
B. 奥苏伯尔
C. 加涅
D. 班杜拉
[单项选择]普通心理学与管理心理学关系是基础理论与()的关系。
A. 研究方法
B. 具体应用
C. 应用模式
D. 传统研究
[填空题]1957年,美国语言学家拉多提出了(),这种理论以行为主义心理学作为其心理学的基础。
[单项选择]“力必多”理论是由心理学家()提出来的
A. 马斯洛
B. 弗洛伊德
C. 荣格
D. 卡特尔

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