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[简答题]说明绩效考评标准的种类.设计内容和评分方法.考评标准量表的内容及设计要求
[多项选择]绩效管理是一个处延非常广泛的重要概念，它是指从绩效计划到考评标准的制定，具体包括（）等全部活动的过程。
A. 考评的实施
B. 信息反馈
C. 信息总结
D. 改进工作
E. 薪酬管理
[简答题]简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。
[单项选择]全国城市物业管理示范小区达标考评标准规定，物业服务费用收缴率达（）以上。
A. 80％
B. 90％
C. 95％
D. 98％
[简答题]为什么不仅要考评管理人员的贡献，还要考评其能力管理人员考评的目的和作用是什么?
[单项选择]全国城市物业管理示范小区达标考评标准规定，三北地区，冬季供暖室内温度不低于（）摄氏度。
A. 16
B. 18
C. 20
D. 22
[多项选择]绩效考评指标全权系与考评评价标准包括（ ）。
A. 是否全面完善
B. 是否强调事实
C. 是否有吸引力
D. 是否科学合理
E. 是否切实可行
[简答题]江苏省储蓄国债承（代）销机构考评的管理原则？考评方式？考评内容分别是什么？
[单项选择]编制绩效考评标准时，无需遵循（）。
A. 目标导向原则
B. 突出特点原则
C. 定量准确原则
D. 先进合理原则
[单项选择]对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的（）
A. 考评阶段
B. 实施阶段
C. 总结阶段
D. 应用开发阶段
[多项选择]绩效考评的标准包括（）。
A. 分解提问标准
B. 分解等级标准
C. 综合提问标准
D. 综合等级标准
E. 结构等级标准
[单项选择]绩效考评是绩效管理活动的（）。
A. 首要环节
B. 关键环节
C. 中心环节
D. 重要环节
[单项选择]理论知识考试考评人员与考生配比为（），每个标准教室不少于2名考评人员。
A. 1/20
B. 1/5
C. 1/10
D. 1/15
[多项选择]电子银行业务实行经营目标管理和绩效考评管理。其主要内容包括：（）
A. 总行负责编制全行电子银行业务年度经营目标和计划
B. 各级机构逐级分解下达年度经营目标和计划，并负责督促落实
C. 各级管理行应将电子银行业务纳入综合绩效考核体系
D. 各级管理行电子银行综合考核结果作为财务资源配置的依据
[多项选择]培lJll组织管理的考评，是有培训的组织管理人员组织、由受训人员对（）所进行的考评，，以便改进企业的培训组织管理工作．
A. 培训内容
B. 培训时间
C. 培训形式
D. 培训的后勤保障
[单项选择]挑选“最合适的员工”，是人力资源管理者面临的最困难而又最主要的（）之一。
A. 决断
B. 决定
C. 手段
D. 决策
